---
title: "港铁加薪最多 6.15% 睇齐去岁 派 45 周年特别奖金 工会失望"
description: "港铁宣布本年度薪酬调整幅度，非经理级员工的基本薪酬上调介乎 2.05% 至 6.15%，并向表现优秀雇员发放「工作表现奖」。此外，为感谢员工过去一年努力，港铁将向合资格员工发放「酌情特别奖金」及 45 周年「一次性特别奖金」。员工希望今年至少加薪 6%，但逾半数员工仅获上调 4.1%，工会对此感到失望。港铁去年股东应占盈利 77.84 亿元，按年跌 20.8%。港铁员工薪酬变化将对运输业名义工资指"
type: "news"
locale: "zh-CN"
url: "https://longbridge.com/zh-CN/news/208011710.md"
published_at: "2024-07-04T19:34:00.000Z"
---

# 港铁加薪最多 6.15% 睇齐去岁 派 45 周年特别奖金 工会失望

> 港铁宣布本年度薪酬调整幅度，非经理级员工的基本薪酬上调介乎 2.05% 至 6.15%，并向表现优秀雇员发放「工作表现奖」。此外，为感谢员工过去一年努力，港铁将向合资格员工发放「酌情特别奖金」及 45 周年「一次性特别奖金」。员工希望今年至少加薪 6%，但逾半数员工仅获上调 4.1%，工会对此感到失望。港铁去年股东应占盈利 77.84 亿元，按年跌 20.8%。港铁员工薪酬变化将对运输业名义工资指数有影响，并会在票价调整机制方程式上反映。

港铁（00066）宣布本年度薪酬调整幅度，按工作表现评分，非经理级员工的基本薪酬上调介乎 2.05% 至 6.15%，加幅与去年度相同，并续向表现优秀雇员发放「工作表现奖」；今年港铁踏入服务香港 45 周年，为感谢员工过去一年努力，会向合资格员工发放「酌情特别奖金」及 45 周年「一次性特别奖金」（月薪的 45%）。港铁员工薪酬变化将对运输业名义工资指数有影响，并会在票价调整机制方程式上反映。

有工会代表称，人手不足问题严峻，员工工作压力巨大，早前调查显示员工希望今年至少加薪 6%，惟逾半数员工仅获上调 4.1%，略感失望；目前夜间津贴金额仍不及 2003 年水平，期望港铁再调高夜间津贴金额，以挽留维修人员。

**逾半上调 4.1% 另发酌情奖励**

港铁指出，按既定及行之有效的薪酬检讨机制，每年审慎考虑公司业绩、市场及经济环境、薪酬趋势调查结果、同事贡献等多方面因素后，厘定薪酬调整幅度；相信今次薪酬检讨及各项改善措施，有助公司吸引人才，确保薪酬福利持续具市场竞争力以招聘员工，为营运、建造铁路和物业管理等不同业务范畴作出贡献，为市民提供优质服务。港铁去年股东应占盈利 77.84 亿元，按年跌 20.8%。

今次薪酬加幅与工作表现挂钩，按一至五级评分，分数愈高表现愈优秀，若工作表现合乎标准、高于标准、超出标准，考绩评核才可达评级三或以上；获最高评级五的员工（约占员工总数 10%）今年加薪 6.15%，评级四（约占 35%）上调 4.9%，评级三（约占 55%）则加 4.1%；这 3 个评级的员工合计占约 100%。评级三或以上员工可额外获得酌情发放一笔过奖金，分别相当于月薪 1.55 个月、1.88 个月、2.22 个月，均较去年度多【见表】。

\[IMG-3814358|3814358\_9438f745c872dce25815ded1691fd263.png|FULL-IMG\]

港铁昨天邀请各工会代表出席本年度薪酬检讨发布会，香港铁路工会联合会其后回应称，港铁作为本港最大集体运输企业，录得盈利接近 80 亿，应充分认识员工的付出和价值，并通过改善薪酬福利机制去鼓励员工；建议港铁为员工创造良好工作环境，让员工愿意把铁路事业视为终身追求，留在这个行业中累积经验，为市民提供安全、便捷且可靠的铁路服务。

**上年自愿流失率降至 7.2%**

该工会提到，曾多次向港铁管方表达诉求，包括薪酬调升至少 6%；发放不少于往年的奖金及设 45 周年特别奖金；设立有效年资制度；改善现时夜更、特早夜等津贴及 C1 医疗计划下员工的医疗福利；改善评核制度；所有候命工作均应计为工时及检讨现时退休机制等。衷心希望港铁能慎重考虑，充分肯定员工的付出，继续改善薪酬福利机制。

截至去年底，港铁与其附属公司在港雇用 17405 名员工，较 2022 年底大增 601 人，期内自愿流失率由 7.5% 回落至 7.2%；在香港以外地区聘用 16000 名员工，增加 496 人；联营公司及合营公司在香港及全球各地共有 21498 名员工，多 763 人。

### Related Stocks

- [00066.HK - 港铁公司](https://longbridge.com/zh-CN/quote/00066.HK.md)

## Related News & Research

| Title | Description | URL |
|-------|-------------|-----|
| 高瓴继续重仓中概股，HHLR 四季度增持阿里巴巴、拼多多，减持网易、百度 | 高瓴 HHLR Advisors Ltd.在四季度增持了阿里巴巴、拼多多、iShares 比特币和台积电，同时减持了网易、Bright Schol、富途控股、百度、满帮和 Webull 等。该公司重仓拼多多、阿里巴巴和富途控股。市场有风险， | [Link](https://longbridge.com/zh-CN/news/276176972.md) |
| LPDDR 6 时代来临！AI 需求太猛，下一代 DRAM 将比预期更快进入市场 | LPDDR6 性能较前代提升 1.5 倍，最快下半年正式商用，英伟达、三星及高通等巨头正积极布局。目前多数 HPC 半导体设计企业考虑并行搭载 LPDDR5X 及 LPDDR6 IP，特别是在 4 纳米及以下先进制程芯片的设计中，需求出现得 | [Link](https://longbridge.com/zh-CN/news/276431575.md) |
| 拜切公司｜8-K：2025 财年 Q4 营收 2.64 亿美元超过预期 |  | [Link](https://longbridge.com/zh-CN/news/276442357.md) |
| NOW 公司｜8-K：2025 财年营收 28.2 亿美元不及预期 |  | [Link](https://longbridge.com/zh-CN/news/276438920.md) |
| 布鲁克代尔老年关怀公司｜10-K：2025 财年营收 30.54 亿美元 |  | [Link](https://longbridge.com/zh-CN/news/276380056.md) |

---

> **免责声明**：本文内容仅供参考，不构成任何投资建议。
