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title: "特朗普政府的劳工部对阻止拜登加班费规则的裁决提出上诉"
description: "特朗普政府已对一项裁决提出上诉，该裁决阻止了一项拜登时代的加班工资规定，旨在将强制加班扩展至 400 万名薪资员工。此次上诉是针对萨姆·卡明斯法官在 12 月作出的裁决，该裁决指出该规则不当将加班资格基于薪资而非工作职责。此案由弗林特大道发起，挑战 2024 年提高加班薪资门槛至约 58,600 美元的规则。上诉将由美国第五巡回上诉法院审理，该法院此前裁定薪资可以作为工作职责的代理指标"
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# 特朗普政府的劳工部对阻止拜登加班费规则的裁决提出上诉

> 特朗普政府已对一项裁决提出上诉，该裁决阻止了一项拜登时代的加班工资规定，旨在将强制加班扩展至 400 万名薪资员工。此次上诉是针对萨姆·卡明斯法官在 12 月作出的裁决，该裁决指出该规则不当将加班资格基于薪资而非工作职责。此案由弗林特大道发起，挑战 2024 年提高加班薪资门槛至约 58,600 美元的规则。上诉将由美国第五巡回上诉法院审理，该法院此前裁定薪资可以作为工作职责的代理指标

作者：Daniel Wiessner

2 月 28 日（路透社）——特朗普政府周五采取行动，试图恢复拜登时代美国劳工部的一项规定，该规定将强制加班工资扩展至 400 万名薪资员工，但已被两名法官驳回。

劳工部在德克萨斯州卢博克的联邦法院对美国地区法官萨姆·卡明斯在 12 月的裁决提出上诉，该裁决认为该规则不当将加班工资的资格基于员工的薪资而非其工作职责。此案由一家小型营销公司 Flint Avenue 提起。

预计特朗普政府将重新审视并可能废除 2024 年的规则，该规则遭到商业团体和许多共和党的反对。但上诉该裁决使劳工部能够捍卫其设定加班工资资格薪资门槛的能力，这一做法自 1930 年代以来一直在共和党和民主党政府中实施。

为该规则辩护的美国司法部没有立即回应评论请求。

新公民自由联盟的盛利表示，该组织在劳工部对德克萨斯州去年的诉讼早期败诉后，预计会提出上诉。

该上诉将由位于新奥尔良的美国第五巡回上诉法院审理，该法院在去年九月的一起独立案件中裁定，劳工部可以将员工的薪资作为其职责的代理。联邦工资法将 “行政、管理或专业” 职责的员工排除在加班工资之外。

该案件涉及对 2019 年在特朗普总统第一任期内通过的一项规则的挑战，该规则将薪资门槛提高至约 35,500 美元。该规则取代了奥巴马时代的一项规定，该规定将门槛提高至 47,500 美元，但在法庭上被驳回。

Flint Avenue 案件的主要问题将是 2024 年的规则是否将薪资门槛提高至约 58,600 美元，超出了合理范围。

这是 Flint Avenue、德克萨斯州及多个商业团体在一项独立诉讼中的主张。德克萨斯州谢尔曼的美国地区法官肖恩·乔丹在 11 月同意了该州的诉讼，并永久驳回了该规则。卡明斯随后也做出了类似的裁决，引用了乔丹的决定。

在民主党前总统乔·拜登的政府下，劳工部于 11 月向第五巡回法院上诉乔丹的裁决。本周早些时候，该机构请求更多时间提交该案件的开案陈述，理由是 “由于最近的政府更迭”。

该案件为 Flint Avenue 诉美国劳工部，德克萨斯北区美国地区法院，案号 5:24-cv-00130。

Flint Avenue 的代表：新公民自由联盟的盛利和约翰·维基奥内；以及凯伦·库克

劳工部的代表：美国司法部的布赖恩·罗森 - 肖德

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