--- title: "银行年报季风波：分红公告 “乌龙” 与高管言论引热议" type: "News" locale: "zh-CN" url: "https://longbridge.com/zh-CN/news/281613787.md" description: "在银行年报季，交通银行因分红公告错误引发热议，原公告称每股分配现金股利 3.247 元，后更正为每 10 股分配 3.247 元，实际每股分红 0.3247 元。此类乌龙事件并非首次，杭州银行也曾出现类似情况。尽管事件引发关注，交通银行股价未受影响，连续五个交易日上涨。交行重申将持续稳定分红，致力于投资者价值最大化。" datetime: "2026-04-03T07:12:15.000Z" locales: - [zh-CN](https://longbridge.com/zh-CN/news/281613787.md) - [en](https://longbridge.com/en/news/281613787.md) - [zh-HK](https://longbridge.com/zh-HK/news/281613787.md) --- # 银行年报季风波：分红公告 “乌龙” 与高管言论引热议 【环球网财经 记者谭雅文】上市银行年报季，息差、资产质量等热点话题仍是行业普遍关注的焦点。而今年，银行年报分红 “乌龙” 和高管争议性言论，意外抢占了公众的视野，成为市场热议的新话题。 **分红公告出错，官方更正** 3 月 27 日，交通银行披露 2025 年度报告和 2025 年度利润分配方案。公告显示，该行拟 “2025 年度全年每股分配现金股利 3.247 元（含税）”。根据年报，交通银行 2025 年净利润为 956.22 亿元，若按此方案，分红总额将远超全年净利润。随后，交通银行于 3 月 30 日发布更正公告表示，因校对不严，原公告存在文字错误。更正前为：“每股分配现金股利 3.247 元（含税）”，更正后为：“每 10 股分配现金股利 3.247 元（含税）”，即每股实际分红 0.3247 元。 由于分红关系到投资者切身利益，此事迅速引发关注。有投资者注意到，此类乌龙事件并非首次出现。2024 年 4 月 19 日，杭州银行也曾发布公告称，因工作人员疏忽，在 2023 年度利润分配方案公告中，“每股分配比例” 列示笔误。彼时，杭州银行当天即发布更正公告，将 “每股派发现金股利人民币 5.20 元（含税）” 更正为 “每股派发现金股利人民币 0.52 元（含税）。” 相比之下，交通银行时隔两天才进行更正。从市场表现来看，交通银行股价并未受影响，自 3 月 27 日至 4 月 2 日，该行股价已连续五个交易日上涨。 **重申稳定分红** 4 月 2 日，交通银行在互动平台回答了投资者 3 月 19 日提出的关于估值提升和加大分红比例的问题。交行表示：“我们也注意到，机构投资者对我行的关注度持续上升。未来，我们将持续做好经营管理，努力保持稳中有进的发展态势，筑牢经营基本面；同时继续加强与市场的沟通交流，增进价值认同。” 交行表示，对于分红问题，始终秉承投资者价值最大化理念，连续 14 年分红比率保持 30% 以上，后续也将以稳健的经营业绩，可观、稳定的分红回报持续回馈广大投资者。 根据交行董事会秘书何兆斌在业绩发布会上的说明，3 月 27 日交行召开董事会会议，审议通过了《2025 年度利润分配方案》，将延续中期分红政策，下半年向全体股东每股分配现金股利 0.1684 元（含税），共分配现金股利 148.80 亿元。在此基础上，加上已派发的 2025 年半年度股息，交行 2025 年度全年每股分配现金股利 0.3247 元，共分配现金股利人民币 286.92 亿元，占归属于母公司股东净利润的比例为 30.0%，占归属于母公司普通股股东净利润的比例为 32.3%，分红率连续 14 年保持 30% 以上。 **董事长言论引发争议，投资者求解释** 另一家颇受关注的股份行，则因董事长在业绩发布会上的发言陷入争议。 在招商银行2025 年度业绩发布会上，董事长缪建民回应公司的 “护城河” 时表示，招行真正的护城河是把 “以客户为中心” 的理念内化成企业文化，而且转化成员工的日常行为。 他特别举例称：“如果你在工作时间以外，或工作日下午 5 点钟以后去招商银行的分支机构，看到的招行是什么样？招行员工爱岗敬业，我们的同事很少准点下班，很不容易，很辛苦。上周五招行公布完 2025 年度业绩报告之后，我们董事会办公室的同事，在周五晚上和周六迅速跟境内外分析师、投资者进行充分沟通交流，并整理出市场意见。这就是公司文化的体现，我觉得这是最大的 ‘护城河’。” 这番言论引发外界不同解读，有投资者在上交所互动平台上留言，请招商银行解释高管的发言。尽管陷入争议，招商银行在官网披露的 “2025 年度业绩发布会问答环节实录” 中，并未对其进行删减，仍保留了这段表述。 值得注意的是，当被问及在银行同质化竞争背景下，如何保持市场化机制和竞争优势时，缪建民进一步表示，市场化、专业化是招商银行的底色，并不会因其他因素而受到影响，比如薪酬改革并不会影响招商银行的市场化。他再次强调，招行已经把专业化、市场化、“以客户为中心” 内化为了公司文化，这是最大的 “护城河”。 据招商银行年报，截至 2025 年末，集团共有员工 121585 人（含派遣人员）。相比 2024 年年度，员工人数增加 4384 人。其中，零售金融员工人数增长最多。 ### 相关股票 - [03328.HK](https://longbridge.com/zh-CN/quote/03328.HK.md) - [515020.CN](https://longbridge.com/zh-CN/quote/515020.CN.md) - [600926.CN](https://longbridge.com/zh-CN/quote/600926.CN.md) - [601328.CN](https://longbridge.com/zh-CN/quote/601328.CN.md) - [516210.CN](https://longbridge.com/zh-CN/quote/516210.CN.md) - [512820.CN](https://longbridge.com/zh-CN/quote/512820.CN.md) - [159887.CN](https://longbridge.com/zh-CN/quote/159887.CN.md) - [512800.CN](https://longbridge.com/zh-CN/quote/512800.CN.md) ## 相关资讯与研究 - [交通银行发布近三年 “最好” 一季报：营收增长近 5%，净利润增长超 3%](https://longbridge.com/zh-CN/news/284606952.md) - [杭州银行 2025 年报与 2026 年一季报：稳健增长显韧性，价值引领启新程](https://longbridge.com/zh-CN/news/284497310.md) - [上市银行分红应兼顾股东回报与长远发展](https://longbridge.com/zh-CN/news/284661413.md) - [夏华龙 “临危” 代行交银国际信托董事长！张文落马仅 6 天……](https://longbridge.com/zh-CN/news/284731025.md) - [总资产首破 16 万亿元大关，交通银行 “十五五” 开局交出稳健答卷](https://longbridge.com/zh-CN/news/284565190.md)