--- title: "Frost & Sullivan 探讨 “健康寿命经济” 的兴起以及营养补充剂领域的新兴增长机遇" type: "News" locale: "zh-CN" url: "https://longbridge.com/zh-CN/news/286307129.md" description: "Frost & Sullivan 的新白皮书探讨了营养保健品中 “健康经济” 的崛起，强调了在健康老龄化、女性健康和体重管理方面的增长机会。随着医疗保健向主动健康管理转变，个性化营养的需求正在增加。主要趋势包括体重管理策略的演变和对女性健康需求的关注。报告确定了战略要务，如微生物组科学和数字健康整合，领先的创新者如 dsm-firmenich 和雀巢健康科学正在塑造行业的未来" datetime: "2026-05-13T19:35:56.000Z" locales: - [zh-CN](https://longbridge.com/zh-CN/news/286307129.md) - [en](https://longbridge.com/en/news/286307129.md) - [zh-HK](https://longbridge.com/zh-HK/news/286307129.md) --- # Frost & Sullivan 探讨 “健康寿命经济” 的兴起以及营养补充剂领域的新兴增长机遇 _新的白皮书强调健康老龄化、女性健康和代谢健康如何通过科学支持的个性化和数字化营养补充解决方案重塑预防营养的未来_ , /PRNewswire/ -- 随着全球医疗保健优先事项从反应性治疗转向主动健康和预防，营养补充品行业出现了新的增长机会。 在其最新的白皮书《营养补充品中的健康经济：健康老龄化、女性健康成分和体重管理的增长机会》中，Frost & Sullivan 探讨了人口结构变化、代谢健康挑战和对个性化营养需求上升如何重塑行业的未来。 白皮书强调，消费者、医疗保健生态系统和成分创新者越来越多地围绕 “健康寿命” 这一概念聚集——延长健康生活的年限，而不仅仅是延长寿命。到 2030 年，全球每六个人中就有一个将年满 60 岁，而到 2035 年，全球超过 50% 的人口预计将超重或肥胖，从而加大对以预防为导向的营养解决方案的需求。 “传统的老龄化模型专注于疾病管理而非预防，正在迅速被重新定义，” Frost & Sullivan 的化学、材料与营养顾问 Véronique Scordia 表示。 “下一个增长阶段将由整合的、科学支持的解决方案主导，这些解决方案不仅延长寿命，还延长健康寿命。那些结合营养、生物技术和个性化健康洞察，以应对移动性、认知和代谢韧性的公司将塑造健康老龄化和长寿的未来。” 研究确定了三个高增长领域正在改变营养补充品的格局：健康老龄化、体重管理和女性健康。 体重管理正在超越传统的卡路里减少策略，向更广泛的代谢健康优化发展。报告指出，GLP-1 驱动的创新正在重塑制药和营养补充品行业，为专注于食欲控制、饱腹感、能量调节和可持续长期健康的解决方案创造新的机会。 “随着 GLP-1 通路的获得关注，体重管理正进入一个新的生物驱动解决方案时代，” Frost & Sullivan 的化学、材料与营养行业分析师 Akheela Dhiman 指出。 “重点正在从短期结果转向持久的整体健康，创造医疗保健与食品和成分行业之间的新交集。” 白皮书还强调女性健康是行业中最具战略意义的增长机会之一，这一机会源于对历史上被忽视和研究不足的健康需求的日益关注，包括生育、激素健康、更年期和代谢健康。 “女性健康市场正在经历结构性重置，” Frost & Sullivan 的化学、材料与营养行业分析师 Nimisha Dhomne 表示。 “生命周期营养、基于生物标志物的洞察和经过验证的成分正在重塑创新优先事项，重点越来越多地放在精准性、可信度和为真实生理复杂性设计的解决方案上。” Frost & Sullivan 确定了几个塑造营养补充品未来的战略要素，包括微生物组科学的进展、生物活性成分、个性化递送系统、数字健康整合和直销模式。报告还强调了围绕围绝经期营养、多功能健康老龄化解决方案以及在快速增长的亚太和拉丁美洲市场扩大营养补充品获取的新的增长机会。 报告中介绍的领先创新者包括 dsm-firmenich、Novonesis、Glanbia Nutritionals 和 Nestlé Health Science，它们因推动成分创新、微生物组科学、代谢健康和生命周期营养解决方案而受到认可。 要索取《营养补充品中的健康经济：健康老龄化、女性健康成分和体重管理的增长机会》的免费副本，请点击这里。 **关于 Frost & Sullivan** Frost & Sullivan，转型增长公司，帮助客户加速增长，实现增长、创新和领导力方面的最佳表现。公司的增长管道即服务为首席执行官的增长团队提供转型战略和最佳实践模型，以推动强大增长机会的生成、评估和实施。超过 60 年来，Frost & Sullivan 与投资者、企业领导者和政府合作，识别、优先考虑和执行转型增长战略。 Kristina Menzefricke 市场与传播 全球客户体验 \[email protected\] 来源 Frost & Sullivan ### 相关股票 - [NSRGY.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/NSRGY.US.md) - [NSRGF.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/NSRGF.US.md) - [VDC.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/VDC.US.md) - [IBB.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/IBB.US.md) - [LABU.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/LABU.US.md) - [XBI.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/XBI.US.md) - [PBE.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/PBE.US.md) - [XLP.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/XLP.US.md) - [FBT.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/FBT.US.md) - [SBIO.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/SBIO.US.md) - [BIB.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/BIB.US.md) - [IYK.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/IYK.US.md) - [BBH.US](https://longbridge.com/zh-CN/quote/BBH.US.md) ## 相关资讯与研究 - [雀巢求变：冰激凌业务被 “踢出群聊”，脆脆鲨游进了冰柜](https://longbridge.com/zh-CN/news/286988575.md) - [瑞幸不坐小孩那桌](https://longbridge.com/zh-CN/news/286899150.md) - [“搞钱”，才是 Revolution 千亿神话密码](https://longbridge.com/zh-CN/news/286888792.md) - [XORTX 获战略投资](https://longbridge.com/zh-CN/news/286767527.md) - [定义 “医院 AI 操作系统”：北协和、南湘雅等顶级医院 为何集体选择医渡科技？](https://longbridge.com/zh-CN/news/286870257.md)