🚨 英国正陷入全面失业危机。

英国公司在 6 月裁员 13,000 人，7 月又裁员 13,000 人。

失业率达到 4.9%。职位空缺降至 707,000 个，这是自 2014 年以来除疫情期间的最低水平。

年轻人受到的冲击最严重。

青年失业率达 16.1%，这是自 2014 年以来的最高水平，而且首次超过欧盟平均水平。

近 100 万名 16 至 24 岁的人口既不工作也不学习。去年毕业生职位减少 33%，降至 2018 年以来的最低水平。

所有这些都发生在经济增长的同时。

但为什么会这样？

招聘变得昂贵。政府同时提高了雇主国民保险和社会最低工资，而能源账单也在攀升。公司停止替换任何离职人员。

工资数据讲述了同样的故事。私营部门工资增长 2.8%，这是自 2020 年以来的最慢增速。公共部门工资增长 6.2%。

这里开始变得危险。PwC 估计，仅青年就业危机每年就使英国经济损失 260 亿英镑的产出，并增加福利支出。

英国 30 年期借款成本接近 5.45%，这是自 1998 年以来的最高水平。

工人减少意味着税收收入减少，这意味着在这些利率下需要更多借款。