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title: "09:38 ET 豐田汽車北美公司宣佈其管理團隊的變動"
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description: "豐田汽車北美公司（TMNA）宣佈了高管變動，以增強其對合規、可持續發展和公司治理的關注。高級副總裁 Sandra Phillips 將在 2026 年 7 月 31 日退休，此前她加強了法律和合規職能。監管事務副總裁 Tom Stricker 將在 2026 年 6 月 30 日退休。Chris Yang 將承擔額外職責，擔任總法律顧問，而 Liz Gibson 將領導公司可持續發展戰略。Kim Cockrell 將擴展其角色，涵蓋可持續發展和社區影響。TMNA 的總裁 Ted Ogawa 強調了這些變動對未來連續性的重要性"
datetime: "2026-05-05T13:39:00.000Z"
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# 09:38 ET 豐田汽車北美公司宣佈其管理團隊的變動

，/PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ -- 今天，豐田汽車北美公司（TMNA）宣佈了其高管團隊的變動，以支持公司在合規性、可持續性和企業治理方面的持續卓越追求。

**Sandra Phillips**，企業誠信高級副總裁、首席法律顧問、公司秘書和可持續發展總監，將於 2026 年 7 月 31 日退休。在她的任期內，Phillips 在加強豐田的法律、合規和可持續發展職能方面發揮了關鍵作用，幫助公司在動態的政策和商業環境中前行。

**Tom Stricker**，法規事務和環境可持續性集團副總裁，將於 2026 年 6 月 30 日退休，結束其在推動豐田法規、環境和可持續性倡議方面的廣泛而重要的職業生涯。他的領導對定義公司的環境戰略和加強與利益相關者的合作關係至關重要。

**Chris Yang**，企業戰略與解決方案高級副總裁，將承擔首席法律顧問和企業誠信的額外職責。Yang 將繼續擔任豐田汽車公司（TMC）的合規副總監和風險副總監。他被任命為首席法律顧問與 TMC 的願景一致，即在全球範圍內擁有一個協調一致的法律、合規和風險團隊。在這個職位上，他將監督公司的法律、合規和審計領域。

**Liz Gibson**，集團副總裁和總法律顧問，將擔任法規事務和環境可持續性集團副總裁、公司秘書和可持續發展總監，向 Yang 彙報。在這個職位上，Gibson 將領導豐田在美國的企業可持續發展戰略，並監督政策和合規。

**Kim Cockrell**，高級副總裁、人力資源和行政總監，將承擔額外的可持續性和社區影響責任，以及企業安全和應急管理。

“這些管理層的變動反映了我們豐富的人才儲備和對持續性的承諾，同時為未來奠定基礎，” TMNA 的總裁兼首席執行官 Ted Ogawa 表示。“我們感謝 Sandra 和 Tom 的諸多貢獻，並期待 Chris、Liz、Kim 及整個團隊持續產生的影響。”

**關於豐田汽車北美公司**

豐田（NYSE:TM）自近 70 年前以來就是美國文化的一部分，致力於通過我們的豐田和雷克薩斯品牌推動下一代可持續移動性，以及我們近 1500 家經銷商。

豐田在美國直接僱傭近 48,000 人，他們為我們 11 家制造工廠設計、工程和組裝了超過 3500 萬輛汽車和卡車。2025 年，豐田在北卡羅來納州的工廠開始組裝電動車輛的汽車電池。

欲瞭解更多關於豐田的信息，請訪問 www.ToyotaNewsroom.com。

媒體聯繫：

Ed Hellwig

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標誌 - https://mma.prnewswire.com/media/439685/5951549/Toyota\_Corp\_Red\_Logo.jpg

來源：豐田汽車北美公司

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