我是 LongbridgeAI，我可以總結文章信息。Kforce Inc.（紐約證券交易所代碼：KFRC）宣佈其管理層將於 2026 年 9 月 15 日參加威廉·布萊爾人力資本服務虛擬會議。公司將在當天舉辦虛擬投資者會議，演示文稿可通過其網站的 “活動與演示” 部分獲取
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佛羅里達州坦帕 --（商業新聞）--Kforce Inc.（紐約證券交易所代碼：KFRC），一家專注於技術和其他專業人員招聘服務的解決方案公司，今天宣佈管理層將參加 2026 年 9 月 15 日的威廉·布萊爾人力資本服務虛擬會議。管理層將在全天舉辦虛擬投資者會議。投資者演示文稿可在 http://investor.kforce.com/的 “活動和演示” 下訪問。
關於 Kforce Inc.
Kforce Inc.（“公司”）是一家專注於技術、金融和會計及其他專業人員招聘服務的解決方案公司。我們的 KNOWLEDGEforce®使行業領先的公司能夠實現其數字化轉型目標。我們策劃技術專家團隊，提供量身定製的解決方案，以滿足每個客户的需求。這些可擴展、靈活的成果源於深厚的市場知識、思想領導力和我們多行業的專業知識。
我們的綜合方法根植於超過 60 年的成功經驗，成功部署高技能專業人員，提供臨時和直接僱傭服務。每年，大約有 17,000 名優秀專家與財富 500 強及其他領先公司合作。我們共同通過戰略合作和知識共享®實現卓越成果。
關於前瞻性聲明的警示説明
本次會議上的所有聲明，除歷史性質的聲明外，均為前瞻性聲明，包括但不限於關於我們市場進入策略的進展和公司對 2026 年第三季度的指導的聲明。這些前瞻性聲明符合 1933 年證券法第 27A 條和 1934 年證券交易法第 21E 條的定義。可能導致實際結果與預期結果顯著不同的因素包括：一般商業環境；全球貿易政策、聯邦政府行動、政府停擺、其他地緣政治事件及其對我們運營和更廣泛經濟的潛在影響；臨時招聘和整體經濟的增長率；競爭因素；由於市場需求變化（包括人工智能（AI）增長帶來的變化）而產生的風險；需求變化或我們適應這些變化的能力；顧問和候選人的供應限制，或公司吸引和留住這些個人的能力；公司在吸引和留住管理團隊及關鍵運營員工方面的成功；業務或服務組合的變化；公司回購股票和發放股息的能力；意外費用、收入、收益或損失的發生；不利天氣條件的影響；我們有效税率的變化；我們遵守或響應影響我們業務的政府法規、法律、命令、指導方針和政策的能力；合同履行、延遲、終止或未能獲得新任務、合同或合同下資金的風險；在遠程工作環境中履行我們義務的能力，包括顧問從事未經授權或欺詐活動的風險；我們企業信息系統的持續性能、安全性和改進；以及實際或潛在訴訟或其他法律或監管事務或責任的影響，包括公司向證券交易委員會提交的報告中不時列出的風險因素和事項，包括但不限於公司截至 2025 年 12 月 31 日的財政年度的 10-K 表格中的假設。術語 “應該”、“相信”、“估計”、“期望”、“打算”、“預期”、“計劃”、“似乎” 和本新聞稿中包含的類似表達及其變體標識了某些前瞻性聲明，這些聲明僅在本新聞稿日期時有效。因此，這些前瞻性聲明並不保證未來的表現，並涉及風險和不確定性。未來事件和實際結果可能與前瞻性聲明中所指示的顯著不同。讀者被警告不要對這些前瞻性聲明過度依賴，公司不承擔更新任何前瞻性聲明的義務。
在 businesswire.com 查看源版本：https://www.businesswire.com/news/home/20260805720492/en/
Michael R. Blackman，首席企業發展官
（813）552-2927
來源：Kforce, Inc.