我是 LongbridgeAI，我可以總結文章信息。Taylor Morrison 正在通過其年度夏季實習項目鼓勵 Z 世代學生追求房屋建築行業的職業。該項目提供各種角色的實踐經驗，過去三年全職就業的轉化率為 18%。首席執行官 Sheryl Palmer 強調這一舉措是解決技術工人短缺問題的方案，並通過與建築人才基金會的合作來加強住宅建築勞動力
美國最受信賴的®住宅建築商舉辦實踐性暑期實習項目
, /PRNewswire/ -- 美國最受信賴的®住宅建築商 Taylor Morrison 通過其年度暑期實習項目，激勵學生追求在住宅建築行業的有意義職業，提供真實的體驗和專業成長。
Taylor Morrison 的年度實習項目提供建築、土地、運營、採購、建築設計、銷售、人力資源、市場營銷、金融等多個領域的機會。該項目歡迎來自大學、社區學院和職業學校的三年級或四年級學生參與。在過去三年中，18% 的實習生轉為全職團隊成員，其中 60% 被聘用到建築崗位。
“住宅建築行業面臨着勞動力挑戰，尤其是我們的貿易伙伴所感受到的持續技能勞動力短缺，我們相信，在所有職位功能中建立可持續的人才管道始於一個強有力的實習項目，” Taylor Morrison 董事長兼首席執行官 Sheryl Palmer 表示。“隨着 Taylor Morrison 正式實習經驗的第四年結束，我們對未來住宅建築人才的職業發展充滿期待。”
Taylor Morrison 還支持 Building Talent Foundation，這是一個全國性的非營利組織，致力於加強住宅建築勞動力，並將學生與實習、獎學金、培訓和招聘工具連接，以幫助他們啓動職業生涯，Palmer 女士擔任董事會主席。根據 Building Talent Foundation 的一份報告，到 2031 年，超過 40% 的建築勞動力預計將退休，而只有 3% 的年輕人希望從事技術工種。同樣，Bring Back the Trades 發現，每五名退休的技術工人中，只有兩名進入該行業。
暑期實習見證
Taylor Morrison 的實習生與導師配對，在整個夏季期間獲得指導，提供實踐經驗、專業發展和對住宅建築行業的寶貴見解。實習生在八週的全職實習經歷後完成一個頂點項目，以展示他們的學習和真實世界的經驗。
Jared Kelty，鳳凰城部門的採購專員，在 Taylor Morrison 的職業生涯開始於實習生，隨後轉為全職員工。如今，他作為導師幫助培養下一代人才，並提供曾經推動自己職業發展的真實世界經驗。
“能夠在我實習幾年後指導一名實習生，真的是一個圓滿的時刻。住宅建築行業有比許多人意識到的更多職業機會，你永遠不知道實習會帶你去哪裏。對我來説，這就是我職業生涯的開始，” Taylor Morrison 採購專員 Jared Kelty 説道。“因為我曾經處於他們的位置，我建議實習生保持好奇，提出問題，並樂於學習。”
Taylor Morrison 獲得了多個工作場所榮譽，包括被認證為 “偉大的工作場所”（Great Place To Work-Certified™），並在《美國新聞與世界報道》的 “最佳工作公司” 名單、《財富》媒體的 2025 年 “最佳建築工作場所” 和 “最佳女性工作場所” 名單中名列前茅。
要了解更多關於 Taylor Morrison 的職業機會，請訪問：https://careers.taylormorrison.com/
關於 Taylor Morrison
Taylor Morrison 總部位於亞利桑那州斯科茨代爾，是美國領先的社區開發商和住宅建築商之一。它為入門級、升級和度假生活方式的購房者和租户提供服務，旗下品牌包括 Taylor Morrison、Esplanade 和 Yardly。自 2016 年以來，Taylor Morrison 被 Lifestory Research 評選為美國最受信賴的®建築商，並在 2026 年被《財富》評選為全球最受尊敬的公司之一，以及在 2025 年被《福布斯》評選為美國最受信賴和最佳公司名單中。
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來源：Taylor Morrison
