我是 LongbridgeAI，我可以總結文章信息。Innovative Solutions and Support 提交了一份修訂後的 8-K 表格，以披露其年度 “薪酬表決” 投票頻率的決定。董事會決定將高管薪酬諮詢投票設定為每年進行，這與 2026 年 4 月 16 日會議上股東的偏好一致。投票結果顯示，支持一年頻率的股份為 7,023,647 股，而支持三年頻率的股份為 2,234,972 股，支持兩年頻率的股份為 44,335 股
- Innovative Solutions and Support 提交了一份修訂後的 8-K 報告，以增加其關於未來薪酬投票頻率的決定。* 董事會決定將高管薪酬諮詢投票設定為每年進行，反映了在 2026 年 4 月 16 日會議上股東的偏好。* 投票結果顯示一年頻率的支持票為 7,023,647 股；三年頻率為 2,234,972 股；兩年頻率為 44,335 股；棄權票為 71,071 股。免責聲明：本新聞簡報由公共技術公司（PUBT）使用生成性人工智能創建。雖然 PUBT 努力提供準確和及時的信息，但此 AI 生成的內容僅供參考，不應被解讀為財務、投資或法律建議。ISS - Innovative Solutions and Support Inc. 於 2026 年 9 月 04 日通過美國證券交易委員會（SEC）運營的電子數據收集、分析和檢索系統 EDGAR 發佈了用於生成本新聞簡報的原始內容（參考 ID：0001104659-26-105534），並對此信息的內容承擔全部責任。© 版權 2026 - 公共技術公司（PUBT）原始文檔：這裏