<p>Five Star Bancorp 宣布其子公司 Five Star Bank 与两位高管签署了新的控制权变更协议：首席财务官 Heather Luck 和首席银行官 Michael Rizzo。根据这些协议，如果任一高管在符合条件的控制权变更后一年内因无故被解雇或因正当理由辞职，他们将获得相当于 12 个月基本工资加上最近支付的年度现金奖金的离职补偿。此外，在这种情况下，任何未兑现的股权激励奖励将完全归属。这些协议将在 2028 年 12 月 31 日到期，前提是没有发生符合条件的控制权变更。免责声明：本新闻简报由公共技术公司（PUBT）使用生成性人工智能创建。尽管 PUBT 努力提供准确和及时的信息，但此 AI 生成的内容仅供参考，不应被解读为财务、投资或法律建议。Five Star Bancorp 于 2025 年 11 月 05 日通过美国证券交易委员会（SEC）运营的电子数据收集、分析和检索系统（EDGAR）发布了用于生成本新闻简报的原始内容（参考 ID：0001628280-25-049087），并对此信息的内容承担全部责任。© 版权 2025 - 公共技术公司（PUBT）原始文档：这里</p>

FSBC

<p>Five Star Bancorp 的子公司 Five Star Bank 已与高管 Heather Luck 和 Michael Rizzo 建立了新的控制权变更协议。如果他们的雇佣关系在符合条件的控制权变更后一年内被无故终止或因正当理由辞职，他们将获得相当于 12 个月薪水的遣散费以及他们最后一年的现金奖金，任何未兑现的股权奖励将完全归属。该协议将在 2028 年 12 月 31 日到期，前提是没有发生符合条件的变更</p>

<p>Five Star Bancorp announced that its subsidiary, Five Star Bank, has entered into new change in control agreements with two executive officers: Heather Luck, Executive Vice President and Chief Financial Officer, and Michael Rizzo, Executive Vice President and Chief Banking Officer. Under these agreements, if either executive’s employment is terminated without cause or if they resign for good reason within a year following a qualifying change in control, they will receive a severance payment equal to 12 months of base salary plus their most recently paid annual cash bonus. Additionally, any outstanding equity incentive awards will fully vest under these circumstances. The agreements are set to expire on December 31, 2028, if no qualifying change in control has occurred. Disclaimer: This news brief was created by Public Technologies (PUBT) using generative artificial intelligence. While PUBT strives to provide accurate and timely information, this AI-generated content is for informational purposes only and should not be interpreted as financial, investment, or legal advice. Five Star Bancorp published the original content used to generate this news brief via EDGAR, the Electronic Data Gathering, Analysis, and Retrieval system operated by the U.S. Securities and Exchange Commission (Ref. ID: 0001628280-25-049087), on November 05, 2025, and is solely responsible for the information contained therein. © Copyright 2025 - Public Technologies (PUBT) Original Document: here</p>
<div class="lb-trans"><p>Five Star Bancorp 宣布其子公司 Five Star Bank 与两位高管签署了新的控制权变更协议：首席财务官 Heather Luck 和首席银行官 Michael Rizzo。根据这些协议，如果任一高管在符合条件的控制权变更后一年内因无故被解雇或因正当理由辞职，他们将获得相当于 12 个月基本工资加上最近支付的年度现金奖金的离职补偿。此外，在这种情况下，任何未兑现的股权激励奖励将完全归属。这些协议将在 2028 年 12 月 31 日到期，前提是没有发生符合条件的控制权变更。免责声明：本新闻简报由公共技术公司（PUBT）使用生成性人工智能创建。尽管 PUBT 努力提供准确和及时的信息，但此 AI 生成的内容仅供参考，不应被解读为财务、投资或法律建议。Five Star Bancorp 于 2025 年 11 月 05 日通过美国证券交易委员会（SEC）运营的电子数据收集、分析和检索系统（EDGAR）发布了用于生成本新闻简报的原始内容（参考 ID：0001628280-25-049087），并对此信息的内容承担全部责任。© 版权 2025 - 公共技术公司（PUBT）原始文档：这里</p>
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Five Star Bancorp 授予高管变更控制遣散费方案