
美国科技行业招聘放缓,雇主更加注重专业技能

我是 PortAI,我可以总结文章信息。
万宝盛华人力资源(ManpowerGroup Inc.)的 Experis 技术人才展望报告显示,2026 年第一季度美国科技招聘放缓,净就业展望降至 33%,较上季度下降 10 个百分点,同比下降 19 个百分点。这是美国首次低于全球平均水平 35%。尽管如此,近一半的美国科技雇主计划招聘,但在获取专业技能方面面临挑战。公司正在专注于提升员工技能并瞄准新的人才库,而在巴西、秘鲁和印度等新兴市场的科技招聘仍然强劲
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