<p>[香港] 瑞银集团计划在香港为其财富业务招聘约 50 名银行家，因为其北亚财富业务在去年创下了记录收入，来自一位高级执行官的消息。</p>
<p>亚太区财富管理联席负责人 Amy Lo 在接受采访时表示：“大部分招聘将集中在高净值客户上，因为在过去几年里，我们一直非常关注超高净值和亿万富翁。”</p>
<p>这家瑞士银行是亚洲最大的私人银行，在 2025 年获得了 625 亿美元的净新资产，成为各个地区中最多的。香港蓬勃发展的首次公开募股市场帮助创造了新的财富，银行也恢复了一些在吸收瑞士信贷集团后流失的资金。</p>
<p>Lo 表示：“在整合初期，我们确实有一些资金流出，现在看到一些客户回流是件好事。客户看到一切都已解决。”</p>
<p>这一反弹帮助瑞士银行结束了一个动荡的时期，在此期间，大量负责北亚的前瑞士信贷私人银行家离开了公司。全球财富管理联席总裁 Iqbal Khan 于 2024 年迁至香港，突显了亚洲对瑞银的重要性。</p>
<p>该银行关键财富管理部门的全球客户流入在去年第四季度骤降至 85 亿美元，远低于分析师共识的 274 亿美元，主要受到美国市场流出的拖累。来自其他地区的流入弥补了这一点，包括亚太地区在最后一个季度吸引了 60 亿美元的净新资产。</p>
<p>瑞银上周在国际门户中心接管了其位于西九龙的新办公室，使其更接近大湾区——一个旨在进一步整合香港和澳门与深圳及其他邻近中国城市的项目。预计将在年底前开放。</p>
<p>该银行还计划在中国大陆 “选择性” 扩展其财富团队，目前该团队大约有 200 名员工，包括前台和后台职位，以覆盖国内客户，Lo 表示。他们还在考虑国内的合作伙伴关系，但没有提供进一步的细节。</p>
<p>随着该地区的富裕个人寻求其他司法管辖区以帮助分散风险，瑞银在瑞士还设有一个 130 人的亚太团队，其中约一半会说普通话，Lo 表示。该团队在过去三年中将管理资产翻了一番，并计划在 2030 年前再翻一番。</p>
<p>瑞银一直在加强对客户财富来源的审查，并利用外部公司帮助筛查他们的文件，知情人士去年告诉彭博社。Lo 表示，银行需要继续简化流程，但 “情况已经改善。”</p>
<p>她表示：“如果我们无法接纳新客户，就无法实现第三季度亚太地区 379 亿美元的流入目标，” 并补充说：“其中相当一部分是新资产。” 彭博社</p>

瑞银集团

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<p>瑞银集团计划在香港为其财富业务招聘 50 名银行家，此举是由于其北亚财富部门创下了收入纪录。此次招聘将重点关注高净值客户，因为该银行旨在从吸收瑞士信贷后的资金流出中恢复过来。瑞银在 2025 年报告了 625 亿美元的净新资产，这得益于香港的 IPO 市场。该银行还在中国大陆扩展其财富团队，并在瑞士设有专门的亚太团队。瑞银强调客户入驻对实现其资金流入目标的重要性</p>

<p>[HONG KONG] UBS Group plans to hire about 50 bankers for its wealth business in Hong Kong after its North Asia wealth business raked in record revenues last year, according to a senior executive.</p>
<div class="lb-trans"><p>[香港] 瑞银集团计划在香港为其财富业务招聘约 50 名银行家，因为其北亚财富业务在去年创下了记录收入，来自一位高级执行官的消息。</p>
</div><p>“A lot of the hiring will be focused on high net-worth because for the last few years, we’ve been focusing so much on ultra-high net-worth and billionaires,” Amy Lo, co-head of wealth management for Asia Pacific, said in an interview.</p>
<div class="lb-trans"><p>亚太区财富管理联席负责人 Amy Lo 在接受采访时表示：“大部分招聘将集中在高净值客户上，因为在过去几年里，我们一直非常关注超高净值和亿万富翁。”</p>
</div><p>The Swiss bank, the largest private bank in Asia, hauled in US$62.5 billion of net new assets during 2025 – the most of any region. Hong Kong’s booming initial public offering market helped mint new wealth and the bank also recovered some flows it lost following its absorption of Credit Suisse Group.</p>
<div class="lb-trans"><p>这家瑞士银行是亚洲最大的私人银行，在 2025 年获得了 625 亿美元的净新资产，成为各个地区中最多的。香港蓬勃发展的首次公开募股市场帮助创造了新的财富，银行也恢复了一些在吸收瑞士信贷集团后流失的资金。</p>
</div><p>“During the beginning of the integration we had some outflow, it’s good to see also some of the win-back,” said Lo. “Clients see everything is settled.”</p>
<div class="lb-trans"><p>Lo 表示：“在整合初期，我们确实有一些资金流出，现在看到一些客户回流是件好事。客户看到一切都已解决。”</p>
</div><p>The rebound has helped the Swiss bank draw a line under a volatile period, during which a large number of former Credit Suisse private bankers covering North Asia left the firm. Iqbal Khan, co-president of wealth management globally, relocated to Hong Kong in 2024, highlighting the significance of Asia to UBS.</p>
<div class="lb-trans"><p>这一反弹帮助瑞士银行结束了一个动荡的时期，在此期间，大量负责北亚的前瑞士信贷私人银行家离开了公司。全球财富管理联席总裁 Iqbal Khan 于 2024 年迁至香港，突显了亚洲对瑞银的重要性。</p>
</div><p>Global client inflows at the bank’s key wealth management unit slumped to US$8.5 billion during the fourth quarter last year, well below the analyst consensus of US$27.4 billion, dragged down by outflows in the US market. This was offset by inflows from other regions, including Asia Pacific, which attracted US$6 billion of net new assets in the final quarter.</p>
<div class="lb-trans"><p>该银行关键财富管理部门的全球客户流入在去年第四季度骤降至 85 亿美元，远低于分析师共识的 274 亿美元，主要受到美国市场流出的拖累。来自其他地区的流入弥补了这一点，包括亚太地区在最后一个季度吸引了 60 亿美元的净新资产。</p>
</div><p>UBS last week took over its new office in West Kowloon at the International Gateway Center, bringing it even closer to the Greater Bay Area – a project to further integrate Hong Kong and Macau with Shenzhen and other neighbouring Chinese cities. It is expected to open its doors toward the end of the year.</p>
<div class="lb-trans"><p>瑞银上周在国际门户中心接管了其位于西九龙的新办公室，使其更接近大湾区——一个旨在进一步整合香港和澳门与深圳及其他邻近中国城市的项目。预计将在年底前开放。</p>
</div><p>The bank also plans to “selectively” expand its wealth team in the Chinese mainland, which currently has roughly 200 staff including front and back office positions to cover domestic clients, according to Lo. They are also looking at partnerships onshore, she added, without providing further details.</p>
<div class="lb-trans"><p>该银行还计划在中国大陆 “选择性” 扩展其财富团队，目前该团队大约有 200 名员工，包括前台和后台职位，以覆盖国内客户，Lo 表示。他们还在考虑国内的合作伙伴关系，但没有提供进一步的细节。</p>
</div><p>With wealthy individuals in the region looking at other jurisdictions to help spread risk, UBS also has a 130-strong Asia Pacific team based in Switzerland, around half of whom speak Mandarin, said Lo. That team has doubled its assets under management in the last three years and aims to double them once more by 2030, she added.</p>
<div class="lb-trans"><p>随着该地区的富裕个人寻求其他司法管辖区以帮助分散风险，瑞银在瑞士还设有一个 130 人的亚太团队，其中约一半会说普通话，Lo 表示。该团队在过去三年中将管理资产翻了一番，并计划在 2030 年前再翻一番。</p>
</div><p>UBS has been increasing scrutiny of its clients’ sources of wealth and using external firms to help screen their documentation, people familiar with the matter told Bloomberg last year. Lo said the bank needs to continue to streamline the process but “the situation has improved.”</p>
<div class="lb-trans"><p>瑞银一直在加强对客户财富来源的审查，并利用外部公司帮助筛查他们的文件，知情人士去年告诉彭博社。Lo 表示，银行需要继续简化流程，但 “情况已经改善。”</p>
</div><p>“If we can’t onboard new clients, we won’t be able to achieve the US$37.9 billion of Asia Pacific inflows in the third quarter,” she said, adding that “quite a lot of them are new assets.” BLOOMBERG</p>
<div class="lb-trans"><p>她表示：“如果我们无法接纳新客户，就无法实现第三季度亚太地区 379 亿美元的流入目标，” 并补充说：“其中相当一部分是新资产。” 彭博社</p>
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瑞银集团在创下收入纪录的一年后，将在香港招聘 50 名财富管理银行家