<p><strong>埃森哲公司</strong> (NYSE: ACN) 首席执行官 <strong>朱莉·斯威特</strong> 宣布，人工智能（AI）能力现在成为公司职业晋升的强制性要求。</p>
<h2>AI 技能在 ACN 职业发展中至关重要</h2>
<p>在 “快速响应” 播客中，斯威特表示，员工必须展示 AI 能力才能晋升。</p>
<p>“如果你想晋升，就必须做我们在埃森哲运营时所做的事情，” 斯威特说。</p>
<p>斯威特指出，公司给员工三年的时间来适应 AI 工具，然后才将能力作为晋升的要求。</p>
<p>尽管埃森哲要求全体员工具备 AI 能力，但更广泛的采用仍然有限。</p>
<p>盖洛普的一项 调查 显示，到 2025 年第四季度，仅有 38% 的公司已整合 AI 以提升工作场所的生产力、效率和质量。</p>
<p>这一最新公告与埃森哲之前将 AI 使用作为高级晋升要求 的举措一致。</p>
<p>埃森哲推动 AI 采用的努力进一步体现在其与 <strong>谷歌云</strong> 的 扩展战略合作伙伴关系 上，谷歌云是 <strong>字母表公司</strong> 的主要云计算部门。</p>
<h2>培训差距威胁更广泛的采用</h2>
<p>然而，尽管有这些努力，AI 在美国的采用正面临日益增长的怀疑，越来越多的美国人将能源成本上升和企业裁员归咎于 AI，<strong>OpenAI</strong> 首席执行官 <strong>山姆·奥特曼</strong> 在周二的黑石美国基础设施峰会上强调了这一点。</p>
<p>斯威特还指出了一个系统性差距：企业在 AI 工具上的投资远远超过对员工培训的投资。中小企业面临的风险最为严重，突显出投资者应在 IT 服务行业监测的结构性风险。</p>
<h2>交易指标</h2>
<p>埃森哲的市值为 1206.3 亿美元，52 周最高为 326.73 美元，52 周最低为 188.73 美元。</p>
<p>在过去 12 个月中，这家总部位于都柏林的技术咨询公司的股票下跌了 38.17%。</p>
<p><strong>价格走势：</strong> 根据 Benzinga Pro 的数据，该股票周四收于 196.05 美元，下跌 2.70%。</p>
<p><strong>Benzinga 的股票排名</strong> 显示，ACN 在所有时间框架内均呈现 负价格趋势。</p>
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<p><em>照片来源：Shutterstock</em></p>
<p><strong>免责声明：</strong> 本内容部分由 AI 工具生成，并由 Benzinga 编辑审核和发布。</p>

埃森哲

<p>埃森哲首席执行官朱莉·斯威特宣布，人工智能能力现在是公司职业晋升的强制性要求。员工必须展示人工智能能力才能获得晋升，并提供三年的适应期。尽管埃森哲推动人工智能的采用，但盖洛普的一项调查显示，只有 38% 的公司将人工智能整合用于提高生产力。斯威特强调了企业在人工智能工具投资与员工培训之间的差距，这对中小企业构成了风险。埃森哲的股票在过去一年中下跌了 38.17%，收盘价为 196.05 美元，下跌了 2.70%</p>

<p><strong>Accenture Plc</strong> (NYSE: ACN) CEO <strong>Julie Sweet</strong> announced that proficiency in artificial intelligence (AI) is now a mandatory requirement for career advancement within the company.</p>
<div class="lb-trans"><p><strong>埃森哲公司</strong> (NYSE: ACN) 首席执行官 <strong>朱莉·斯威特</strong> 宣布，人工智能（AI）能力现在成为公司职业晋升的强制性要求。</p>
</div><h2>AI Skills Now Career-Critical At ACN</h2>
<div class="lb-trans"><h2>AI 技能在 ACN 职业发展中至关重要</h2>
</div><p>Speaking on the “Rapid Response” podcast, Sweet said employees must demonstrate AI competency to move up the ranks.</p>
<div class="lb-trans"><p>在 “快速响应” 播客中，斯威特表示，员工必须展示 AI 能力才能晋升。</p>
</div><p>“If you want to get promoted, you’ve got to do the things that we do in order to operate Accenture,” Sweet said.</p>
<div class="lb-trans"><p>“如果你想晋升，就必须做我们在埃森哲运营时所做的事情，” 斯威特说。</p>
</div><p>Sweet noted that the company gave employees three years to acclimate to AI tools before making proficiency a promotion requirement.</p>
<div class="lb-trans"><p>斯威特指出，公司给员工三年的时间来适应 AI 工具，然后才将能力作为晋升的要求。</p>
</div><p>While Accenture mandates AI proficiency across its workforce, broader adoption remains limited.</p>
<div class="lb-trans"><p>尽管埃森哲要求全体员工具备 AI 能力，但更广泛的采用仍然有限。</p>
</div><p>A Gallup poll revealed that only 38% of companies had integrated AI to enhance workplace productivity, efficiency and quality by the fourth quarter of 2025.</p>
<div class="lb-trans"><p>盖洛普的一项 调查 显示，到 2025 年第四季度，仅有 38% 的公司已整合 AI 以提升工作场所的生产力、效率和质量。</p>
</div><p>This recent announcement aligns with Accenture’s previous move to make AI usage a requirement for senior promotions.</p>
<div class="lb-trans"><p>这一最新公告与埃森哲之前将 AI 使用作为高级晋升要求 的举措一致。</p>
</div><p>Accenture's push for AI adoption is further highlighted by its expanded strategic partnership with <strong>Google Cloud</strong>, the primary cloud computing unit of <strong>Alphabet Inc.</strong> (NASDAQ: GOOG) (NASDAQ: GOOGL), aimed at addressing AI-driven cyber threats.</p>
<div class="lb-trans"><p>埃森哲推动 AI 采用的努力进一步体现在其与 <strong>谷歌云</strong> 的 扩展战略合作伙伴关系 上，谷歌云是 <strong>字母表公司</strong> 的主要云计算部门。</p>
</div><h2>Training Gap Threatens Broader Adoption</h2>
<div class="lb-trans"><h2>培训差距威胁更广泛的采用</h2>
</div><p>However, despite these efforts, AI adoption in the U.S. is facing growing skepticism, with Americans increasingly attributing rising energy costs and corporate layoffs to AI, as highlighted by <strong>OpenAI</strong> CEO <strong>Sam Altman</strong> at BlackRock’s US Infrastructure Summit on Tuesday.</p>
<div class="lb-trans"><p>然而，尽管有这些努力，AI 在美国的采用正面临日益增长的怀疑，越来越多的美国人将能源成本上升和企业裁员归咎于 AI，<strong>OpenAI</strong> 首席执行官 <strong>山姆·奥特曼</strong> 在周二的黑石美国基础设施峰会上强调了这一点。</p>
</div><p>Sweet also flagged a systemic gap: corporate investment in AI tools far outpaces investment in workforce training. Small and mid-sized enterprises face the sharpest exposure, underscoring a structural risk investors should monitor across the IT services sector.</p>
<div class="lb-trans"><p>斯威特还指出了一个系统性差距：企业在 AI 工具上的投资远远超过对员工培训的投资。中小企业面临的风险最为严重，突显出投资者应在 IT 服务行业监测的结构性风险。</p>
</div><h2>Trading Metrics</h2>
<div class="lb-trans"><h2>交易指标</h2>
</div><p>Accenture has a market capitalization of $120.63 billion, with a 52-week high of $326.73 and a 52-week low of $188.73.</p>
<div class="lb-trans"><p>埃森哲的市值为 1206.3 亿美元，52 周最高为 326.73 美元，52 周最低为 188.73 美元。</p>
</div><p>Over the past 12 months, the stock of the Dublin-based technology consulting company has fallen 38.17%.</p>
<div class="lb-trans"><p>在过去 12 个月中，这家总部位于都柏林的技术咨询公司的股票下跌了 38.17%。</p>
</div><p><strong>Price Action:</strong> According to Benzinga Pro data, the stock closed on Thursday at $196.05, down 2.70%.</p>
<div class="lb-trans"><p><strong>价格走势：</strong> 根据 Benzinga Pro 的数据，该股票周四收于 196.05 美元，下跌 2.70%。</p>
</div><p><strong>Benzinga's Edge Stock Rankings</strong> indicate that ACN has a negative price trend across all time frames.</p>
<div class="lb-trans"><p><strong>Benzinga 的股票排名</strong> 显示，ACN 在所有时间框架内均呈现 负价格趋势。</p>
</div><p></p>
<div class="lb-trans"><p></p>
</div><p><em>Photo: Shutterstock</em></p>
<div class="lb-trans"><p><em>照片来源：Shutterstock</em></p>
</div><p><strong>Disclaimer:</strong> This content was partially produced with the help of AI tools and was reviewed and published by Benzinga editors.</p>
<div class="lb-trans"><p><strong>免责声明：</strong> 本内容部分由 AI 工具生成，并由 Benzinga 编辑审核和发布。</p>
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埃森哲首席执行官朱莉·斯威特将人工智能熟练度作为晋升的必要条件