天朝教育最残酷的真相

portai
我是 PortAI,我可以总结文章信息。

教育最残酷的真相,它从来不培养人,而是只筛选、标记、分层。

衡水中学,全国著名的超级中学,2019 年清北录取人数达 275 人(含分校),而当年清北在河北省的总招生名额为 279 人,衡水上清北的人数为河北省清北名额的 98.5%。

2021 年后,中国开始全国推行"双减"政策,对于各学校掐尖的行为开始从严加速打击。

没了跨区掐尖招生,衡水中学的神话立刻就破灭了,2025 年,衡水中学仅考上 45 名清北学生,数据仅为 6 年前的 2 成,衡水神话彻底破灭。而且这还不是衡水向下的极限,明后年衡水中学的数据明显会更低。

很多人一听"筛选",就觉得这是个贬义词,觉得教育被异化了,变得功利了,失去了育人的初心。

这就像一个刚进赌场的人,抱怨"为什么这里要用筹码,而不是直接用现金?太不纯粹了!"事实上,不是教育"变得"功利了,而是教育从它诞生在大众视野里的第一天起,它的核心功能,就是为了给复杂的社会机器,高效地筛选和分配零件。

"育人"是什么?是孔子带着那几个真传弟子,周游列国,因材施教。学生有疑问,老师随时解答。今天讨论音乐,明天讨论射箭,后天讨论怎么治理国家。这叫育人。

一个顶级的老师,配上几个天赋异禀的学生,投入的是老师的全部时间和精力。这种模式,成本高到天上去了。搁现在,这就是一年几百万的私教,还得是那种可遇不可求的。

我们现在的教育是什么?一个老师,站在讲台上,下面是五六十个学生。这五六十个孩子,家庭背景、智力水平、兴趣爱好、性格特点,千差万别。你指望老师能"育"谁?

他连把那几个最调皮捣蛋的管住,保证课堂纪律,让大部分人能听懂个大概,就已经耗尽了全部心力。

他手里的工具是什么?一本统一的教材,一套统一的教学大纲,一个统一的考试标准。这套东西,根本就不是为了把每个孩子都培养成独一无二的艺术品。它的唯一目的,就是建立一个相对公平,且成本最低的"度量衡"。用这个尺子,去衡量这五六十个,乃至全国几百万、几千万个孩子,谁更"适合"进入下一轮游戏。

所以,我们所经历的所谓"教育",本质上是一场长达十二年,甚至十六年的超大型压力测试。它测试的根本不是你有多聪明,你多有创造力。

它测试的是一些更底层的素质。

第一,你的服从性。

你能不能遵守一套你可能完全不理解,甚至不认同的规则?就像我当年抄写那一百遍生字。我理解吗?我不理解。我认同吗?我不认同。但我抄没抄?我抄了。这就叫服从性。

一个现代企业,一个社会机构,需不需要员工具备这种品质?太需要了。没有服从性,任何组织都将是一盘散沙。

第二,你的耐受力。你能不能在长达十几年的时间里,持续忍受枯燥、重复,且短期内看不到明确回报的学习过程?每天早上六点起,晚上十一点睡。刷不完的题,背不完的课文,考不完的试。

这种生活,有趣吗?毫无乐趣可言。但你能坚持下来,就证明了你的"耐受力"极强。你能忍。这在未来的职场上,是一种极其宝贵的品质。

因为绝大多数工作,剥开那些光鲜亮丽的 title,内核都是枯燥和重复的。

一个能在高三那种地狱模式里存活下来的人,你让他坐办公室里,对着 Excel 表搞一天,他会觉得痛苦吗?他会觉得,这他妈简直是天堂。

第三,你在压力下的执行力。考试,尤其是中考、高考这种决定命运的考试,是典型的压力场景。时间有限,题目有难度,旁边的人还在奋笔疾书,监考老师的眼神像探照灯一样扫来扫去。

在这种高压环境下,你能不能调动你所有的知识储备,清晰地思考,有条不紊地作答,把你"会"的东西,稳定地发挥出来?

这就是执行力。

一个平时小测验能考 140,一到大考就紧张得手抖,最后只考了 110 的人,在筛选系统里,就是"不合格"的。因为他不稳定。而任何一个系统,最讨厌的就是"不稳定"的零件。

所以,你看到了吗?服从性、耐受力、压力下的执行力。这三样东西,跟"知识"本身,关系大吗?关系不大。

但它跟一个人能不能成为社会这部大机器里,一颗好用耐用稳定的螺丝钉,关系大吗?太大了。

高考考完,你当年背的那些古诗文,解的那些方程式,记得的那些化学元素周期表,不出三年,你能忘掉 80%。

但这个筛选过程,在你身上烙下的印记——那种服从、忍耐,在高压下完成任务的能力——会伴随你一生。

一张 985 的文凭,它真正向社会证明的,不是你掌握了多少知识,而是你成功通过了这场长达十二年的残酷筛选,你是一个优良品。

HR 看到这份文凭,就像一个采购员,看到产品上盖了一个"质检合格"的章。他不知道这个产品具体好在哪,但他知道,这个产品至少能用,大概率不会出什么大毛病,用起来省心。

这就是教育的真相。它是一场精心设计的,以"育人"为名义的,大型社会功能性筛选。

它的目的,就是把人分层。把人分为:适合做研究的,适合做管理的,适合做执行的,适合做基础劳动的。然后把他们精准地投放到社会的不同岗位上。残酷吗?很残酷。但高效吗?极其高效。

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