什麼是4% 規則?

1610 閱讀 · 更新時間 2024年12月5日

4% 規則(Four Percent Rule)是一種退休理財策略,旨在幫助退休者確定每年從退休儲蓄中可以安全提取的金額,以確保資金在整個退休期間不會耗盡。該規則基於研究,建議退休者在第一年提取其退休儲蓄的 4%,然後在隨後的每一年,根據通貨膨脹調整提取金額。4% 規則廣泛應用於個人理財規劃,尤其是針對依靠投資組合提供生活費用的退休者。主要特點包括:初始提取率:在退休的第一年,提取退休儲蓄總額的 4% 作為生活費用。通脹調整:在之後的每一年,調整提取金額以反映通貨膨脹,確保實際購買力不變。長期規劃:設計該規則是為了確保退休儲蓄能夠支持長達 30 年的退休生活。投資組合:通常假設退休儲蓄投資於多樣化的股票和債券組合,以實現穩定的長期回報。4% 規則的應用示例:假設某人有 100 萬美元的退休儲蓄,根據 4% 規則,在退休的第一年,他們可以提取 4 萬美元作為生活費用。假設通貨膨脹率為 2%,那麼第二年他們可以提取 4.08 萬美元(4 萬美元×1.02),第三年提取 4.1616 萬美元(4.08 萬美元×1.02),以此類推。

定義

4% 規則(Four Percent Rule)是一種退休理財策略,旨在幫助退休者確定每年從退休儲蓄中可以安全提取的金額,以確保資金在整個退休期間不會耗盡。該規則基於研究,建議退休者在第一年提取其退休儲蓄的 4%,然後在隨後的每一年,根據通貨膨脹調整提取金額。4% 規則廣泛應用於個人理財規劃,尤其是針對依靠投資組合提供生活費用的退休者。

起源

4% 規則起源於 1994 年,由金融顧問 William Bengen 提出。他通過分析歷史市場數據,得出一個安全的提取率,以確保退休儲蓄能夠在 30 年的退休期內不被耗盡。Bengen 的研究為退休理財提供了一個簡單而有效的框架。

類別和特點

4% 規則的主要特點包括:
初始提取率:在退休的第一年,提取退休儲蓄總額的 4% 作為生活費用。
通脹調整:在之後的每一年,調整提取金額以反映通貨膨脹,確保實際購買力不變。
長期規劃:設計該規則是為了確保退休儲蓄能夠支持長達 30 年的退休生活。
投資組合:通常假設退休儲蓄投資於多樣化的股票和債券組合,以實現穩定的長期回報。

案例研究

假設某人有 100 萬美元的退休儲蓄,根據 4% 規則,在退休的第一年,他們可以提取 4 萬美元作為生活費用。假設通貨膨脹率為 2%,那麼第二年他們可以提取 4.08 萬美元(4 萬美元×1.02),第三年提取 4.1616 萬美元(4.08 萬美元×1.02),以此類推。另一個例子是某公司退休基金的應用,他們通過 4% 規則確保基金的長期穩定性,避免過度提取導致的資金枯竭。

常見問題

投資者常常擔心市場波動可能影響 4% 規則的有效性。一個常見誤解是 4% 規則適用於所有市場條件,但實際上,它假設市場有一定的長期增長率。投資者應根據個人風險承受能力和市場狀況調整提取策略。

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主動管理
主動管理是指投資者、專業資金經理或專業團隊追蹤投資組合的業績,並對其中的資產進行買入、持有和賣出的決策。任何投資經理的目標都是在同時實現一項或多項附加目標,如風險管理、限制税務後果或遵守環境、社會和治理(ESG)投資標準的前提下,跑贏指定的基準。主動管理與其他管理方式的不同之處在於實現這些目標的方式。例如,主動管理者可能依賴於投資分析、研究和預測,這些可能包括定量工具以及他們在決定買入和賣出哪些資產時的判斷和經驗。他們的方法可能是完全基於算法的、完全自主決策的,也可能介於兩者之間。相比之下,被稱為被動管理的指數化管理遵循簡單規則,試圖通過複製指數或其他基準來跟蹤它。

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