什麼是羣體思維?

343 閱讀 · 更新時間 2024年12月5日

羣體思維是指在沒有批判性思維或對後果或替代方案評估的情況下,一組個體達成一致的現象。羣體思維基於對不擾亂一組人平衡的共同願望。這種願望在羣體內部產生一種動態,使創造力和個性傾向被壓制以避免衝突。

定義

羣體思維是指在沒有批判性思維或對後果或替代方案評估的情況下,一組個體達成一致的現象。它基於對不擾亂一組人平衡的共同願望,這種願望在羣體內部產生一種動態,使創造力和個性傾向被壓制以避免衝突。

起源

羣體思維的概念由心理學家歐文·賈尼斯(Irving Janis)於 1972 年首次提出。他通過研究歷史上的決策失誤,如美國在古巴的豬灣事件,揭示了羣體思維的影響。

類別和特徵

羣體思維通常表現為幾種特徵:過度自信、集體理性化、對外部意見的忽視、對一致性的壓力、對異議的壓制等。它常見於高度凝聚力的羣體,尤其是在決策過程中缺乏外部意見時。

案例研究

一個典型的案例是美國在 1961 年的豬灣事件中,決策者在沒有充分考慮替代方案和潛在後果的情況下,集體同意了入侵計劃。另一個例子是 2003 年美國入侵伊拉克,決策者忽視了反對意見,導致了錯誤的情報評估。

常見問題

投資者可能會在團隊決策中遇到羣體思維,導致缺乏創新和錯誤決策。常見誤解是認為一致性總是好的,但實際上,批判性思維和多樣化的觀點對於成功的決策至關重要。

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