作者：李笑寅
來源：硬 AI
全球最大資管集團貝萊德 CEO Larry Fink 在最新財報電話會上表示，公司對 AI 的投資最終將轉化為員工薪資的增長。
Fink 指出：
<blockquote>
“如果我們繼續提高生產力，工資水平也將會上升。”
“所以員工做得更多，整個組織將以更少的人力創造更多價值。這正是我們的目標。”
</blockquote>
Fink 還將公司創下的 10.5 萬億美元客户資產記錄歸功於對 AI 的投資，並表示公司在保持員工人數不變的情況下，資產管理規模增加了 2.5 萬億美元，Fink 稱其為 “很好地説明了我們是如何努力提高效率和勞動力的”。
實際上，Fink 一直是 AI 技術的支持者，被譽為 “華爾街最看好 AI” 的 CEO 之一，但 “AI 能提高員工薪資” 這一觀點尚未得到確切驗證。
據媒體援引業內人士觀點稱，AI 的使用可以讓員工自動化處理重複性任務，從而有更多時間專注於複雜和創新的工作，這可能會提高薪資。
但反過來，AI 也在一定程度上替代了部分勞動力。有報道稱，包括高盛和摩根士丹利在內的主要銀行正在考慮減少初級職位的招聘，並降低薪資水平，因為 AI 技術的應用使得這部分工作更簡單。
有經濟學家指出，公司生產力提升帶來的收益未必會轉化為員工薪資的增加。

貝萊德

貝萊德 CEO Larry Fink 表示，公司對 AI 的投資將提高生產力和員工薪資。他認為，通過減少人力投入，公司可以創造更多的價值。儘管有人認為 AI 可能會取代一部分勞動力，但也有觀點認為 AI 能夠使員工更專注於複雜和創新的工作，從而提高薪資水平。然而，公司的生產力提升未必會轉化為員工薪資的增加。

全球最大資管 CEO：AI 將大幅提高生產力和員工工資