<ul>
<li><em>要求首席董事 Jason Scher、董事 Pol Sikar、Jody Levy、Dorri McWhorter 和 Perfecto Sanchez 以及 CEO/主席 Julie Smolyansky 辭職</em></li>
<li><em>要求立即解僱 Julie Smolyansky 的&#34;首席助理&#34;兼配偶 Jason Burdeen，一位前珠寶商</em></li>
<li><em>呼籲採納反裙帶主義政策</em></li>
<li><em>呼籲對業務進行運營和戰略審查</em></li>
<li><strong><em>相關演示資料可訪問 www.lifebacktolifeway.com</em></strong></li>
</ul>
<p>, /PRNewswire/ -- Ludmila 和 Edward Smolyansky（&#34;Smolyanskys&#34;），他們對 Lifeway Foods, Inc.（&#34;Lifeway&#34;或&#34;公司&#34;）的流通普通股擁有約 29% 的受益權益，今天宣佈要求該公司的首席執行官 Julie Smolyansky 和公司的某些其他董事辭去職務。 Smolyanskys 相信這些行動是為了避免進一步的業績不佳和公司資產的管理不善，新的領導層可以為股東帶來迅速和重大的變化。</p>
<p><img src="https://imageproxy.pbkrs.com/https://mma.prnewswire.com/media/2364294/PureCulture_Logo.jpg?x-oss-process=image/auto-orient,1/interlace,1/resize,w_1440,h_1440/quality,q_95/format,jpg" alt="" original-src="https://imageproxy.pbkrs.com/https://mma.prnewswire.com/media/2364294/PureCulture_Logo.jpg"/></p>
<p>Smolyanskys 此前的運動始於 2022 年 2 月，呼籲更換公司的首席執行官並開始探索公司的戰略選擇。 Lifeway 的股價在披露後上漲約 50%。 Smolyanskys 隨後同意終止他們的運動，作為交換，公司承諾，除其他事項外，聘請一家國際知名的財務顧問協助公司探索戰略選擇。 Edward Smolyansky 表示:&#34;Lifeway 沒有誠意履行我們的和解協議下的義務，到 2023 年 2 月，顯然已違反協議。鑑於董事會的失職，我們相信需要進行重大變革，並要求董事會的每位董事辭職，除了我們認為是唯一合格的獨立董事 Juan Carlos Dalto 外。&#34;</p>
<p>去年春天，Kanen Wealth Management（KWM）成為 Lifeway 的第四大股東，並於 2023 年 6 月 8 日發起了一項激進活動，發佈了一封批評 Julie 及其董事會的尖鋭信函。 Lifeways 的股價再次因此上漲了 15%。 Smolyanskys 認為董事會從未完全被告知首席執行官及其丈夫的這項激進活動。 董事 Dorri McWhorter 在 2023 年 12 月作證證實了這一點。</p>
<p>與此同時，Lifeway 股票繼續表現不佳。 自 2024 年 5 月 10 日記錄的最高股價 28.61 美元以來，截至 2024 年 7 月 17 日收盤價，其股價已經 <strong>下跌約 54%</strong>。 Lifeway 的股價也遠低於幾項最近的公開估值。 2023 年 6 月，KWM 估計價值約為銷售額的兩倍，約為每股 20 美元，目前 Lake St.和 Noble Capital 的綜合平均目標為每股 24 美元，幾乎是今天價格的兩倍。</p>
<p>Lifeway 的首席執行官在談論歷史業績時也存在可信度問題，比如最近她吹噓的&#34;連續 17 個季度的營收增長&#34;和其他&#34;重大成果&#34;主要是由銷量增長推動的。 現實情況大不相同。</p>
<p>自 2016 年以來，Lifeway 的營收復合年增長率約為 3.1%，不包括未經授權和不明智的 2021 年收購 Glen Oaks Yogurt，以及自 2020 年以來的大規模後疫情通貨膨脹導致的價格上漲。 最近，在 2024 年第二季度，Lifeway 通過 6 月在 Sam's Club 門店獲得了旗艦 32 盎司酸奶的限時輪換。</p>
<p>然而，Lifeway 的營銷策略和預算與現實完全脱節。 它完全未能利用 2020 年和 2021 年的居家環境。 例如，Lifeway 的廣告費用佔營收的比例從 2020 年到 2023 年停滯在約 2.5%，這對於任何美國的消費品公司來説都是一種不可接受的策略，更不用説最近首席執行官宣稱公司即將成為&#34;下一個 Tropicana 或 Hersheys&#34;。</p>
<p>&#34;Lifeway 一貫的撤退模式，執着於過去的失敗，以及管理層出於自我滿足的無法自我反省，使品牌無法實現其全部潛力和價值。 要讓 Lifeway 向前發展，必須排除障礙。 幾十年來根深蒂固的領導層也必須讓位，&#34;Smolyansky 先生表示。</p>
<p>www.purecultureorganics.com</p>
<p>關於：</p>
<p>Ludmila Smolyansky，74 歲，自 2002 年起擔任該公司董事，直至 2023 年 5 月 16 日，並於 2002 年 11 月被一致選舉為董事會主席。 她曾經是幾家獨立熟食店和美食食品經銷商的經營者，進口食品經銷商，並且在健康食品市場上擔任領導者超過 40 年。 Ludmila Smolyansky 和 Michael Smolyansky 創立了 Lifeway，她擔任公司的總經理。 2010 年，她退休成為公司僱員。 她繼續擔任公司的董事會主席直至 2022 年 8 月，並於 2011 年至 2022 年 1 月擔任公司顧問。</p>
<p>Smolyansky 先生，44 歲，自 2017 年起擔任該公司董事，直至公司的 2022 年股東年會。 在 2022 年 1 月之前，他還擔任公司的首席運營官。 他於 2004 年 11 月被任命為公司的首席財務和會計官兼財務主管，並於 2012 年被任命為首席運營官和秘書。 他於 2016 年 1 月 1 日辭去首席財務官職務，於 2016 年 8 月 8 日辭去首席會計官職務。 當董事會於 2019 年 10 月 4 日任命 Eric Hanson 為財務主管和秘書時，他保留了首席運營官頭銜。 Smolyansky 先生還曾於 2002 年 6 月至 2004 年擔任 Lifeway 的控制員。 Smolyansky 先生於 2001 年 12 月從芝加哥洛約拉大學獲得金融學學士學位。</p>
<p>Smolyansky 先生在乳製品和消費品行業擁有超過 15 年的豐富金融和運營經驗。在他的運營領導下，公司成功整合了幾項戰略收購，併成功領導了製造工藝和產品的開發。</p>
<p>資料來源：Pure Culture Organics</p>

來福威食品

<p>來福威食品的最大股東要求公司首席執行官和某些董事辭職，原因是公司業績不佳和管理不善。股東們還要求採納一項反裙帶主義政策，並對業務進行運營和戰略審查。公司股價大幅下跌，首席執行官的聲明存在可信度問題。股東們認為需要新的領導層來帶來積極的變革</p>

<ul>
<li><em>Seek Resignation of Lead Director JasonScher, Directors Pol Sikar, Jody Levy, Dorri McWhorter and Perfecto Sanchez and CEO/Chairperson Julie Smolyansky</em></li>
<li><em>Seek Immediate Termination of JulieSmolyansky's &#34;Chief of Staff&#34; and Spouse, Jason Burdeen, a Former Jeweler</em></li>
<li><em>Call for the Adoption of an Anti-Nepotism Policy</em></li>
<li><em>Call for Operational and Strategic Review of Business</em></li>
<li><strong><em>Related Presentation Availablewww.lifebacktolifeway.com</em></strong></li>
</ul>
<div class="lb-trans"><ul>
<li><em>要求首席董事 Jason Scher、董事 Pol Sikar、Jody Levy、Dorri McWhorter 和 Perfecto Sanchez 以及 CEO/主席 Julie Smolyansky 辭職</em></li>
<li><em>要求立即解僱 Julie Smolyansky 的&#34;首席助理&#34;兼配偶 Jason Burdeen，一位前珠寶商</em></li>
<li><em>呼籲採納反裙帶主義政策</em></li>
<li><em>呼籲對業務進行運營和戰略審查</em></li>
<li><strong><em>相關演示資料可訪問 www.lifebacktolifeway.com</em></strong></li>
</ul>
</div><p>, /PRNewswire/ -- Ludmila and EdwardSmolyansky (the &#34;Smolyanskys&#34;), who beneficially own approximately 29% of the outstanding common stock of Lifeway Foods, Inc. (&#34;Lifeway&#34; or the &#34;Company&#34;), today announced their demand that the Company's Chief Executive Officer, Julie Smolyansky, and certain of the Company's other directors, resign from their positions. The Smolyanskys believe these actions are necessary to avoid further underperformance and mismanagement of Company assets, and that new leadership can deliver swift and significant changes to shareholders.</p>
<div class="lb-trans"><p>, /PRNewswire/ -- Ludmila 和 Edward Smolyansky（&#34;Smolyanskys&#34;），他們對 Lifeway Foods, Inc.（&#34;Lifeway&#34;或&#34;公司&#34;）的流通普通股擁有約 29% 的受益權益，今天宣佈要求該公司的首席執行官 Julie Smolyansky 和公司的某些其他董事辭去職務。 Smolyanskys 相信這些行動是為了避免進一步的業績不佳和公司資產的管理不善，新的領導層可以為股東帶來迅速和重大的變化。</p>
</div><p><img src="https://imageproxy.pbkrs.com/https://mma.prnewswire.com/media/2364294/PureCulture_Logo.jpg" alt="" original-src="https://mma.prnewswire.com/media/2364294/PureCulture_Logo.jpg"/></p>
<p>The Smolyanskys' previous campaign, which began in February 2022, called for replacing the Company's CEO and commencing an exploration of the Company's strategic alternatives. Lifeway's shares rose approximately 50% following that disclosure. The Smolyanskys subsequently agreed to terminate their campaign in exchange for a commitment by the Company to, among other things, engage a nationally recognized financial advisor to assist it with the exploration of strategic alternatives. Edward Smolyansky stated, &#34;Lifeway did not make a good faith effort to honor its obligations under our settlement agreement, and by February 2023 it was apparent that it had breached the agreement. In light of the board's failures, we believe that even significant changes are needed, and are calling for resignations of each of the board's directors, other than Juan Carlos Dalto, who we believe is the only qualified independent director.&#34;</p>
<div class="lb-trans"><p>Smolyanskys 此前的運動始於 2022 年 2 月，呼籲更換公司的首席執行官並開始探索公司的戰略選擇。 Lifeway 的股價在披露後上漲約 50%。 Smolyanskys 隨後同意終止他們的運動，作為交換，公司承諾，除其他事項外，聘請一家國際知名的財務顧問協助公司探索戰略選擇。 Edward Smolyansky 表示:&#34;Lifeway 沒有誠意履行我們的和解協議下的義務，到 2023 年 2 月，顯然已違反協議。鑑於董事會的失職，我們相信需要進行重大變革，並要求董事會的每位董事辭職，除了我們認為是唯一合格的獨立董事 Juan Carlos Dalto 外。&#34;</p>
</div><p>Last spring, Kanen Wealth Management (KWM) became the fourth largest stockholder in Lifeway and launched an activist campaign on June 8, 2023, issuing a scathing lettercritical of Julie and her Board. Lifeways' share price again rallied 15% on the news. The Smolyanskys believe the board was never fully informed of this activist campaign by the CEO and her husband. Director Dorri McWhorter testified to this under oath in December 2023.</p>
<div class="lb-trans"><p>去年春天，Kanen Wealth Management（KWM）成為 Lifeway 的第四大股東，並於 2023 年 6 月 8 日發起了一項激進活動，發佈了一封批評 Julie 及其董事會的尖鋭信函。 Lifeways 的股價再次因此上漲了 15%。 Smolyanskys 認為董事會從未完全被告知首席執行官及其丈夫的這項激進活動。 董事 Dorri McWhorter 在 2023 年 12 月作證證實了這一點。</p>
</div><p>Meanwhile, Lifeway shares have continued to underperform. Since Lifeway's recent intraday high of $28.61 recorded on May 10, 2024, its stock price has <strong>lost approximately 54%</strong> of its value based on the closing price on July17, 2024. Lifeway's stock price is also well below several recent public valuation estimates. In June 2023, KWM estimated the value at about twice sales or about $20 per share, and currently Lake St. and Noble Capital have a combined average target of $24 per share, or nearly double today's price.</p>
<div class="lb-trans"><p>與此同時，Lifeway 股票繼續表現不佳。 自 2024 年 5 月 10 日記錄的最高股價 28.61 美元以來，截至 2024 年 7 月 17 日收盤價，其股價已經 <strong>下跌約 54%</strong>。 Lifeway 的股價也遠低於幾項最近的公開估值。 2023 年 6 月，KWM 估計價值約為銷售額的兩倍，約為每股 20 美元，目前 Lake St.和 Noble Capital 的綜合平均目標為每股 24 美元，幾乎是今天價格的兩倍。</p>
</div><p>Lifeway's CEO also has a credibility issue when discussing historical results, such as when she recently touted &#34;17 consecutive quarters of revenue growth&#34; and other &#34;monumental results&#34; mostly driven by volume growth. The reality is very different.</p>
<div class="lb-trans"><p>Lifeway 的首席執行官在談論歷史業績時也存在可信度問題，比如最近她吹噓的&#34;連續 17 個季度的營收增長&#34;和其他&#34;重大成果&#34;主要是由銷量增長推動的。 現實情況大不相同。</p>
</div><p>Since 2016, Lifeway has posted a revenue CAGR of approximately 3.1%, excluding an unauthorized and ill-advised 2021 acquisition of Glen Oaks Yogurt, as well as heavy post-Covid inflationary related price increases since 2020. Recently, in the second quarter of 2024, Lifeway secured a limited-time rotation of its flagship 32-ounce kefir in Sam's Club outlets through June.</p>
<div class="lb-trans"><p>自 2016 年以來，Lifeway 的營收復合年增長率約為 3.1%，不包括未經授權和不明智的 2021 年收購 Glen Oaks Yogurt，以及自 2020 年以來的大規模後疫情通貨膨脹導致的價格上漲。 最近，在 2024 年第二季度，Lifeway 通過 6 月在 Sam's Club 門店獲得了旗艦 32 盎司酸奶的限時輪換。</p>
</div><p>However, Lifeway's marketing strategy and budget are totally disconnected from reality. It has completely failed to capitalize on the Covid 19 stay at home environment in 2020 and 2021. For example, Lifeway's advertising expense as a percentage of revenue stagnated around 2.5% from 2020 through 2023, an unacceptable strategy for any consumer packaged goods company in America, let alone one on the cusp of becoming the &#34;next Tropicana or Hersheys,&#34; as was recently proclaimed by the CEO.</p>
<div class="lb-trans"><p>然而，Lifeway 的營銷策略和預算與現實完全脱節。 它完全未能利用 2020 年和 2021 年的居家環境。 例如，Lifeway 的廣告費用佔營收的比例從 2020 年到 2023 年停滯在約 2.5%，這對於任何美國的消費品公司來説都是一種不可接受的策略，更不用説最近首席執行官宣稱公司即將成為&#34;下一個 Tropicana 或 Hersheys&#34;。</p>
</div><p>&#34;Lifeway's pattern of retrenching, doubling down on past failures, and management's ego-driven inability to self-reflect make it impossible for the brand to achieve its full potential and value. For Lifeway to move forward, it must get out of its own way. Decades old, entrenched leadership must also get out of the way,&#34; stated Mr. Smolyansky.</p>
<div class="lb-trans"><p>&#34;Lifeway 一貫的撤退模式，執着於過去的失敗，以及管理層出於自我滿足的無法自我反省，使品牌無法實現其全部潛力和價值。 要讓 Lifeway 向前發展，必須排除障礙。 幾十年來根深蒂固的領導層也必須讓位，&#34;Smolyansky 先生表示。</p>
</div><p>www.purecultureorganics.com</p>
<div class="lb-trans"><p>www.purecultureorganics.com</p>
</div><p>About:</p>
<div class="lb-trans"><p>關於：</p>
</div><p>Ludmila Smolyansky, 74, served as a director of the Company from 2002 until May 16, 2023, and unanimously elected as the Chairperson of the Board in November 2002. She has been the operator of several independent delicatessen and gourmet food distributorship businesses, and imported food distributorships, and been a leading force in the health food market for over 40 years. Ludmila Smolyansky and Michael Smolyansky founded Lifeway and she served as the Company's General Manager. In 2010, she retired as a Company employee. She continued to serve the Company as its Chairperson of the Board until August 2022 and served as a consultant to the Company from 2011 until January 2022.</p>
<div class="lb-trans"><p>Ludmila Smolyansky，74 歲，自 2002 年起擔任該公司董事，直至 2023 年 5 月 16 日，並於 2002 年 11 月被一致選舉為董事會主席。 她曾經是幾家獨立熟食店和美食食品經銷商的經營者，進口食品經銷商，並且在健康食品市場上擔任領導者超過 40 年。 Ludmila Smolyansky 和 Michael Smolyansky 創立了 Lifeway，她擔任公司的總經理。 2010 年，她退休成為公司僱員。 她繼續擔任公司的董事會主席直至 2022 年 8 月，並於 2011 年至 2022 年 1 月擔任公司顧問。</p>
</div><p>Mr. Smolyansky, 44, served as a director of the Company from 2017 until the 2022 annual meeting of shareholders of the Company. Prior to January 2022, he also served as the Company's Chief Operating Officer. He was appointed as Chief Financial and Accounting Officer and Treasurer of the Company in November 2004 and appointed as the Chief Operating Officer and Secretary in 2012. He resigned his titles as Chief Financial Officer on January 1, 2016 and as Chief Accounting Officer on August 8, 2016. He retained his title of Chief Operating Officer when the Board appointed Eric Hanson as Treasurer and as Secretary on October 4, 2019. Mr. Smolyansky also served as Lifeway's Controller from June 2002 until 2004. Mr. Smolyansky received a bachelor's degree in finance from Loyola University of Chicago in December 2001.</p>
<div class="lb-trans"><p>Smolyansky 先生，44 歲，自 2017 年起擔任該公司董事，直至公司的 2022 年股東年會。 在 2022 年 1 月之前，他還擔任公司的首席運營官。 他於 2004 年 11 月被任命為公司的首席財務和會計官兼財務主管，並於 2012 年被任命為首席運營官和秘書。 他於 2016 年 1 月 1 日辭去首席財務官職務，於 2016 年 8 月 8 日辭去首席會計官職務。 當董事會於 2019 年 10 月 4 日任命 Eric Hanson 為財務主管和秘書時，他保留了首席運營官頭銜。 Smolyansky 先生還曾於 2002 年 6 月至 2004 年擔任 Lifeway 的控制員。 Smolyansky 先生於 2001 年 12 月從芝加哥洛約拉大學獲得金融學學士學位。</p>
</div><p>Mr. Smolyansky has over fifteen years of extensive financial and operations experience in the dairy and consumer packaged goods industries. Under his operational leadership, the Company successfully integrated several strategic acquisitions and he successfully led the development of both manufacturing processes and products.</p>
<div class="lb-trans"><p>Smolyansky 先生在乳製品和消費品行業擁有超過 15 年的豐富金融和運營經驗。在他的運營領導下，公司成功整合了幾項戰略收購，併成功領導了製造工藝和產品的開發。</p>
</div><p>SOURCE Pure Culture Organics</p>
<div class="lb-trans"><p>資料來源：Pure Culture Organics</p>
</div>

Lifeway Foods, Inc. (NASDAQ: LWAY) Largest Shareholders, Ludmila and Edward Smolyansky, Demand Resignations of the Company's CEO and Certain Directors | LWAY Stock News

來福威食品公司（NASDAQ: LWAY）最大股東 Ludmila 和 Edward Smolyansky 要求公司 CEO 和部分董事辭職 | LWAY 股票新聞