<p>OpGen Inc. 宣佈了新任首席執行官 Christian-Laurent Bonte 的薪酬條款。Bonte 先生的初始年薪為 156,000 美元，並且在他服務的第一年後將獲得 13,000 美元的最低年獎金。他還可以根據表現獲得 26,000 美元至 312,000 美元的績效獎金。此外，Bonte 先生可能會根據單個交易的業務線索獲取和轉化情況，獲得激勵支付，這些內容在單獨的業務發展激勵協議中有詳細説明。他還將有資格獲得價值 200,000 美元的年度股票授予，具體取決於表現。免責聲明：本新聞簡報由公共技術公司（PUBT）使用生成性人工智能創建。雖然 PUBT 努力提供準確和及時的信息，但此 AI 生成的內容僅供參考，不應被解讀為財務、投資或法律建議。OpGen Inc. 於 2025 年 12 月 05 日通過美國證券交易委員會（SEC）運營的電子數據收集、分析和檢索系統 EDGAR 發佈了用於生成本新聞簡報的原始內容（參考 ID：0001829126-25-009750），並對此信息的內容承擔全部責任。© 版權 2025 - 公共技術公司（PUBT）原始文檔：這裏</p>

OPGN

<p>OpGen Inc. 宣佈了首席執行官 Christian-Laurent Bonte 的薪酬條款，包括 156,000 美元的基本工資、13,000 美元的保證獎金、最高可達 312,000 美元的業績獎金，以及 200,000 美元的年度股票授予。此外，還提供針對業務線索獲取和轉化的激勵支付</p>

<p>OpGen Inc. has announced new compensation terms for its newly appointed Chief Executive Officer, Christian-Laurent Bonte. Mr. Bonte will receive an initial annual base salary of $156,000 and a guaranteed minimum annual bonus of $13,000, payable after his first year of service. He is also eligible for a performance bonus ranging from $26,000 to $312,000, depending on his performance. In addition, Mr. Bonte may receive incentive payments on a per-deal basis for business leads sourcing and conversion, as outlined in a separate business development incentive agreement. He will also be eligible for an annual stock grant valued at $200,000, subject to performance. Disclaimer: This news brief was created by Public Technologies (PUBT) using generative artificial intelligence. While PUBT strives to provide accurate and timely information, this AI-generated content is for informational purposes only and should not be interpreted as financial, investment, or legal advice. OpGen Inc. published the original content used to generate this news brief via EDGAR, the Electronic Data Gathering, Analysis, and Retrieval system operated by the U.S. Securities and Exchange Commission (Ref. ID: 0001829126-25-009750), on December 05, 2025, and is solely responsible for the information contained therein. © Copyright 2025 - Public Technologies (PUBT) Original Document: here</p>
<div class="lb-trans"><p>OpGen Inc. 宣佈了新任首席執行官 Christian-Laurent Bonte 的薪酬條款。Bonte 先生的初始年薪為 156,000 美元，並且在他服務的第一年後將獲得 13,000 美元的最低年獎金。他還可以根據表現獲得 26,000 美元至 312,000 美元的績效獎金。此外，Bonte 先生可能會根據單個交易的業務線索獲取和轉化情況，獲得激勵支付，這些內容在單獨的業務發展激勵協議中有詳細説明。他還將有資格獲得價值 200,000 美元的年度股票授予，具體取決於表現。免責聲明：本新聞簡報由公共技術公司（PUBT）使用生成性人工智能創建。雖然 PUBT 努力提供準確和及時的信息，但此 AI 生成的內容僅供參考，不應被解讀為財務、投資或法律建議。OpGen Inc. 於 2025 年 12 月 05 日通過美國證券交易委員會（SEC）運營的電子數據收集、分析和檢索系統 EDGAR 發佈了用於生成本新聞簡報的原始內容（參考 ID：0001829126-25-009750），並對此信息的內容承擔全部責任。© 版權 2025 - 公共技術公司（PUBT）原始文檔：這裏</p>
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OpGen 公司為 CEO Christian-Laurent Bonte 設定的薪水為 156,000 美元，並提供績效獎金和股票獎勵