<p>作者：漢娜·蘭格</p>
<p>12 月 22 日（路透社）——美國消費者金融保護局週一表示，流行的 “已賺工資” 預支並不類似於消費者貸款，這一説法與去年時任總統喬·拜登發佈的指導意見相反。</p>
<p>在一份諮詢意見中，美國消費者金融保護局表示，大多數工資預支不受《真實借貸法》的約束，這意味着提供這些產品的公司不需要向員工提供某些披露信息，例如信用的成本和條款。</p>
<p>該意見並不具有法律約束力，但旨在為行業參與者提供明確性，消費者金融保護局表示。</p>
<p>越來越多的提供商提供工資預支服務，包括數字銀行 Chime（CHYM.O），該銀行允許客户在發薪日前無利息地提前獲取最多 500 美元的工資，且沒有強制費用。</p>
<p>包括內華達州和威斯康星州在內的幾個州在州法律中明確規定此類產品不是貸款，但國會尚未通過法律在聯邦層面上澄清這一問題。</p>
<p>去年，消費者金融保護局發佈瞭解釋性指導，旨在為快速增長的市場設定聯邦保護措施，規定工資預支等同於消費者貸款，並認為這樣做將為消費者提供更大的透明度。</p>
<p>在唐納德·特朗普總統任內，消費者金融保護局已開始撤回該機構在前一屆政府下的多項行動，推進特朗普減少他認為對企業構成負擔的政策的努力。</p>
<p>上個月，該機構提議縮小金融行業關鍵的民權時代反歧視要求，此前特朗普在年初發布了一項行政命令，要求消除對不同影響責任的使用。</p>

荷蘭國際

<p>美國消費者金融保護局宣佈，工資預支不受《真實借貸法》的約束，推翻了之前的指導意見。這一變化意味着提供這些預支的公司無需披露信用成本和條款。該意見旨在澄清行業實踐，但並不具有法律約束力。一些州有法律將工資預支排除在貸款分類之外，但目前尚無聯邦法律。這一舉措與特朗普總統減少商業監管的努力相一致</p>

<p>By Hannah Lang</p>
<div class="lb-trans"><p>作者：漢娜·蘭格</p>
</div><p>Dec 22 (Reuters) - A U.S. consumer finance agency said on Monday that popular “earned wage” advances on worker paychecks do not resemble consumer loans, reversing course from guidance the regulator put out last year under then President Joe Biden.</p>
<div class="lb-trans"><p>12 月 22 日（路透社）——美國消費者金融保護局週一表示，流行的 “已賺工資” 預支並不類似於消費者貸款，這一説法與去年時任總統喬·拜登發佈的指導意見相反。</p>
</div><p>In an advisory opinion, the U.S. Consumer Financial Protection Bureau said most paycheck advances were not subject to the Truth in Lending Act, meaning that companies that offer the products are not required to provide workers with certain disclosures, such as the cost and terms of credit.</p>
<div class="lb-trans"><p>在一份諮詢意見中，美國消費者金融保護局表示，大多數工資預支不受《真實借貸法》的約束，這意味着提供這些產品的公司不需要向員工提供某些披露信息，例如信用的成本和條款。</p>
</div><p>The opinion is not legally binding, but is intended to provide clarity for industry participants, the CFPB said.</p>
<div class="lb-trans"><p>該意見並不具有法律約束力，但旨在為行業參與者提供明確性，消費者金融保護局表示。</p>
</div><p>A growing number of providers offer paycheck advances, including digital bank Chime (CHYM.O) , which allows customers to access up to $500 of their wages interest-free before payday with no mandatory fees.</p>
<div class="lb-trans"><p>越來越多的提供商提供工資預支服務，包括數字銀行 Chime（CHYM.O），該銀行允許客户在發薪日前無利息地提前獲取最多 500 美元的工資，且沒有強制費用。</p>
</div><p>Several states including Nevada and Wisconsin have specified in state law that such products are not loans, but Congress has not passed a law clarifying the issue on a federal level.</p>
<div class="lb-trans"><p>包括內華達州和威斯康星州在內的幾個州在州法律中明確規定此類產品不是貸款，但國會尚未通過法律在聯邦層面上澄清這一問題。</p>
</div><p>Last year, the CFPB had released interpretive guidance that moved to set federal guardrails for the fast-growing market, stipulating that paycheck advances were equivalent to consumer loans and arguing that doing so would provide greater transparency for consumers.</p>
<div class="lb-trans"><p>去年，消費者金融保護局發佈瞭解釋性指導，旨在為快速增長的市場設定聯邦保護措施，規定工資預支等同於消費者貸款，並認為這樣做將為消費者提供更大的透明度。</p>
</div><p>Under President Donald Trump, the CFPB has moved to walk back several of the agency’s actions under the previous administration, advancing Trump’s effort to curtail policies he views as a burden on businesses.</p>
<div class="lb-trans"><p>在唐納德·特朗普總統任內，消費者金融保護局已開始撤回該機構在前一屆政府下的多項行動，推進特朗普減少他認為對企業構成負擔的政策的努力。</p>
</div><p>Last month, the agency proposed narrowing key civil-rights-era anti-discrimination requirements for the financial industry, following an executive order from Trump earlier in the year to eliminate the use of disparate-impact liability.</p>
<div class="lb-trans"><p>上個月，該機構提議縮小金融行業關鍵的民權時代反歧視要求，此前特朗普在年初發布了一項行政命令，要求消除對不同影響責任的使用。</p>
</div>

US watchdog says paycheck advances no longer subject to lending law

- 美國消費者金融保護局表示，工薪預支不屬於消費者貸款。  
- 該機構撤回了去年對薪資預支的相關指導意見。  
- 這些變化旨在為行業參與者提供更清晰的方向。

美國監管機構稱工資預支不再受貸款法的限制