<p><img src="https://imageproxy.pbkrs.com/https://invezz.com/wp-content/uploads/2025/06/image11-2.png?x-oss-process=image/auto-orient,1/interlace,1/resize,w_1440,h_1440/quality,q_95/format,jpg" alt="" original-src="https://imageproxy.pbkrs.com/https://invezz.com/wp-content/uploads/2025/06/image11-2.png"/></p>
<p>亞馬遜，這家在疫情期間迅速擴張員工隊伍的電子商務巨頭，現在公開承認其廣泛採用人工智能（AI）將在未來幾年內導致公司員工人數減少。</p>
<h2>人工智能的覺醒</h2>
<p>亞馬遜首席執行官安迪·賈西在最近給員工的消息中表示，“從事某些當前工作的人員會減少。”</p>
<p>賈西補充説，他們將需要更多的人來填補其他角色。</p>
<p>“很難確切知道這在未來會如何發展，但在接下來的幾年裏，我們預計這將減少我們的總公司員工人數，因為我們在公司廣泛使用 AI 所獲得的效率提升，” 賈西説。</p>
<p>首席執行官還要求員工學習和嘗試使用 AI 工具，找出如何在更精簡的團隊中做更多的事情。</p>
<p>這一坦誠的評估突顯了全球最大僱主之一對未來員工隊伍看法的重大轉變。</p>
<h2>快速招聘後的變化</h2>
<p>這一變化的指令是在亞馬遜自 2022 年以來已經裁員超過 27,000 人的情況下提出的。</p>
<p>它還在 1 月份裁減了北美商店部門的 200 名員工，以及在設備和服務部門裁減了 100 名員工。</p>
<p>到 2021 年底，亞馬遜的員工人數大幅增加，達到超過 160 萬的全職和兼職員工。</p>
<p>這一快速增長是對全球封鎖導致的在線需求激增的直接回應。</p>
<p>截至 2025 年 3 月，亞馬遜在全球的員工人數為 156 萬，包括全職和兼職員工。</p>
<p>此外，亞馬遜還僱傭臨時工和倉庫承包商。</p>
<p>現在，敍述的重點從 “調整規模” 轉向由 AI 驅動的效率提升。</p>
<p>賈西強調，生成性 AI 是一項 “千載難逢” 的技術，正在 “徹底改變客户和企業的可能性。”</p>
<p>亞馬遜廣泛使用 AI，涵蓋了眾多運營，顯著提升了效率和客户體驗。</p>
<p>在其龐大的履行網絡中，AI 對於優化庫存佈局、改進需求預測和提高無處不在的機器人的效率至關重要。</p>
<p>這直接轉化為降低 “服務成本” 和更快的交付速度。</p>
<p>亞馬遜是最新一家利用 AI 轉變其員工隊伍的公司。</p>
<p>在 4 月，Shopify 首席執行官託比·盧特克表示，員工將被要求證明為什麼他們無法使用 AI 完成他們想要的工作，然後再請求更多資源和人員。</p>
<p>Klarna 首席執行官塞巴斯蒂安·西米亞托夫斯基在 5 月表示，由於對 AI 的投資和自然員工流失，公司已將員工人數減少了 40%。</p>
<p>亞馬遜在 2 月份表示，將在資本支出上投資 1000 億美元，高於去年的 830 億美元。</p>
<p>該公司一直在投資數據中心、網絡設備和硬件，以滿足生成性 AI 的需求。</p>
<p>絕大多數資本支出投資於 AWS。</p>
<p>亞馬遜還 reportedly 計劃發行其穩定幣。</p>
<p>這篇文章的標題為 “亞馬遜首席執行官表示，AI 將在未來幾年縮減員工隊伍”，首次出現在 Invezz 上。</p>

<p>亞馬遜首席執行官安迪·賈西（Andy Jassy）宣佈，公司的廣泛採用人工智能（AI）將在未來幾年內導致其企業員工人數減少。儘管在疫情期間曾擴大員工隊伍，亞馬遜現在正將重點轉向通過人工智能實現效率提升。賈西強調，員工需要適應並學習人工智能工具，因為公司預計某些領域的工作崗位將減少。這一趨勢也出現在像 Shopify 和 Klarna 等公司，它們因投資人工智能而減少了員工人數</p>

<p><img src="https://imageproxy.pbkrs.com/https://invezz.com/wp-content/uploads/2025/06/image11-2.png" alt="" original-src="https://invezz.com/wp-content/uploads/2025/06/image11-2.png"/></p>
<p>Amazon, the e-commerce giant that rapidly expanded its workforce during the pandemic, is now openly acknowledging that its extensive adoption of Artificial Intelligence (AI) will lead to a reduction in its corporate headcount in the coming years.</p>
<div class="lb-trans"><p>亞馬遜，這家在疫情期間迅速擴張員工隊伍的電子商務巨頭，現在公開承認其廣泛採用人工智能（AI）將在未來幾年內導致公司員工人數減少。</p>
</div><h2>AI reckoning</h2>
<div class="lb-trans"><h2>人工智能的覺醒</h2>
</div><p>Amazon CEO Andy Jassy, in a recent message to employees, said, “fewer people doing some of the jobs that are being done today.”</p>
<div class="lb-trans"><p>亞馬遜首席執行官安迪·賈西在最近給員工的消息中表示，“從事某些當前工作的人員會減少。”</p>
</div><p>Jassy added that they will need more people to fill other roles.</p>
<div class="lb-trans"><p>賈西補充説，他們將需要更多的人來填補其他角色。</p>
</div><p>“It’s hard to know exactly where this nets out over time, but in the next few years, we expect that this will reduce our total corporate workforce as we get efficiency gains from using AI extensively across the company”, Jassy said.</p>
<div class="lb-trans"><p>“很難確切知道這在未來會如何發展，但在接下來的幾年裏，我們預計這將減少我們的總公司員工人數，因為我們在公司廣泛使用 AI 所獲得的效率提升，” 賈西説。</p>
</div><p>The CEO also asked employees to learn and experiment with using AI tools and figure out how to do more with scrappier teams.</p>
<div class="lb-trans"><p>首席執行官還要求員工學習和嘗試使用 AI 工具，找出如何在更精簡的團隊中做更多的事情。</p>
</div><p>This frank assessment underscores a significant shift in how one of the world’s largest employers views its future workforce.</p>
<div class="lb-trans"><p>這一坦誠的評估突顯了全球最大僱主之一對未來員工隊伍看法的重大轉變。</p>
</div><h2>Change after rapid workforce hiring</h2>
<div class="lb-trans"><h2>快速招聘後的變化</h2>
</div><p>This change in mandate comes even after Amazon had let go of more than 27,000 workers since 2022.</p>
<div class="lb-trans"><p>這一變化的指令是在亞馬遜自 2022 年以來已經裁員超過 27,000 人的情況下提出的。</p>
</div><p>It had also laid off 200 employees in the North America stores unit in January and 100 workers in the devices and services unit.</p>
<div class="lb-trans"><p>它還在 1 月份裁減了北美商店部門的 200 名員工，以及在設備和服務部門裁減了 100 名員工。</p>
</div><p>Amazon’s workforce swelled considerably, reaching a peak of over 1.6 million full-time and part-time employees by the end of 2021.</p>
<div class="lb-trans"><p>到 2021 年底，亞馬遜的員工人數大幅增加，達到超過 160 萬的全職和兼職員工。</p>
</div><p>This rapid growth was a direct response to the unprecedented surge in online demand driven by global lockdowns.</p>
<div class="lb-trans"><p>這一快速增長是對全球封鎖導致的在線需求激增的直接回應。</p>
</div><p>As of March 2025, Amazon had 1.56 million workers in its global workforce. This includes full-time and part-time workers.</p>
<div class="lb-trans"><p>截至 2025 年 3 月，亞馬遜在全球的員工人數為 156 萬，包括全職和兼職員工。</p>
</div><p>Apart from this, Amazon also hires temporary workers and contractors for warehouses.</p>
<div class="lb-trans"><p>此外，亞馬遜還僱傭臨時工和倉庫承包商。</p>
</div><p>Now, the narrative is shifting from “right-sizing” to efficiency gains driven by AI.</p>
<div class="lb-trans"><p>現在，敍述的重點從 “調整規模” 轉向由 AI 驅動的效率提升。</p>
</div><p>Jassy emphasized that Generative AI is a “once-in-a-lifetime” technology that is “completely changing what’s possible for customers and businesses.”</p>
<div class="lb-trans"><p>賈西強調，生成性 AI 是一項 “千載難逢” 的技術，正在 “徹底改變客户和企業的可能性。”</p>
</div><p>Amazon’s pervasive use of AI spans across numerous operations, significantly enhancing efficiency and customer experience.</p>
<div class="lb-trans"><p>亞馬遜廣泛使用 AI，涵蓋了眾多運營，顯著提升了效率和客户體驗。</p>
</div><p>In its vast fulfillment network, AI is crucial for optimizing inventory placement, refining demand forecasting, and improving the efficiency of its ubiquitous robots.</p>
<div class="lb-trans"><p>在其龐大的履行網絡中，AI 對於優化庫存佈局、改進需求預測和提高無處不在的機器人的效率至關重要。</p>
</div><p>This directly translates to reduced “cost to serve” and faster delivery speeds.</p>
<div class="lb-trans"><p>這直接轉化為降低 “服務成本” 和更快的交付速度。</p>
</div><p>Amazon is the latest company to use AI to transform its workforce.</p>
<div class="lb-trans"><p>亞馬遜是最新一家利用 AI 轉變其員工隊伍的公司。</p>
</div><p>In April, the Shopify CEO, Tobi Lutke, said the employees will be asked to prove why they cannot do the work they want with AI before asking for more resources and people.</p>
<div class="lb-trans"><p>在 4 月，Shopify 首席執行官託比·盧特克表示，員工將被要求證明為什麼他們無法使用 AI 完成他們想要的工作，然後再請求更多資源和人員。</p>
</div><p>Klarna CEO Sebastian Siemiatkowski in May said the company has reduced its workforce by 40% due to AI investments and natural workforce attrition.</p>
<div class="lb-trans"><p>Klarna 首席執行官塞巴斯蒂安·西米亞托夫斯基在 5 月表示，由於對 AI 的投資和自然員工流失，公司已將員工人數減少了 40%。</p>
</div><p>Amazon in February said it will invest $100 billion in capital expenditure, increasing from last year’s $83 billion.</p>
<div class="lb-trans"><p>亞馬遜在 2 月份表示，將在資本支出上投資 1000 億美元，高於去年的 830 億美元。</p>
</div><p>The company has been investing in data centers, networking gear, and hardware to meet the demand for generative AI.</p>
<div class="lb-trans"><p>該公司一直在投資數據中心、網絡設備和硬件，以滿足生成性 AI 的需求。</p>
</div><p>The vast majority of capex is invested in AWS.</p>
<div class="lb-trans"><p>絕大多數資本支出投資於 AWS。</p>
</div><p>Amazon was also reportedly planning to issue its stablecoins.</p>
<div class="lb-trans"><p>亞馬遜還 reportedly 計劃發行其穩定幣。</p>
</div><p>The post Amazon CEO says AI will shrink workforce in the coming years appeared first on Invezz</p>
<div class="lb-trans"><p>這篇文章的標題為 “亞馬遜首席執行官表示，AI 將在未來幾年縮減員工隊伍”，首次出現在 Invezz 上。</p>
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亞馬遜首席執行官表示，人工智能將在未來幾年減少勞動力