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紫金礦業集團有限公司已任命鄒來昌為董事長，林洪福為總裁，此次人事變動是在長期服務的陳景河退休後進行的，他在公司工作了 44 年。這一管理層的變動標誌着公司領導層的重大變化
紫金礦業創始人陳景河於 2026 年 1 月 1 日宣佈退休，結束 44 年礦業生涯。他回顧了公司發展歷程，強調在業績上行階段交棒是對企業負責的舉動。新管理層具備國際視野和專業能力，能帶領公司邁向新高度。陳景河總結人生選擇為 “逆向流動”，認為這是成功的 “捷徑”，並表示自己更在乎對社會的貢獻，而非個人利益。
根據剛果民主共和國的礦業監管機構，該國將允許在 2025 年最後三個月內的鈷出口配額繼續到 3 月 31 日。剛果生產全球超過 70% 的鈷，已為 2025 年第四季度設定了 18,125 公噸的配額，並將 2026 年的年出口上限定為 96,600 公噸。主要生產商洛陽鉬業和嘉能可獲得了最大的配額分配。監管機構 ARECOMS 還將考慮修改配額的請求，但尚未提供配額系統全面實施的時間表
紫金礦業集團有限公司宣佈管理層變動，選舉鄒來昌先生為董事長，林洪福先生為副董事長，任期三年。林洪福先生將不再擔任常務副總裁，林洪英女士和鄭有成先生也已辭去各自職務。陳景河先生被任命為終身名譽董事長和高級顧問
紫金礦業集團股份有限公司：董事會選舉鄒來昌為董事長
