營收:截至 2026 財年 Q1,公佈值為 1.17 億美元,市場一致預期值為 1.18 億美元,不及預期。每股收益:截至 2026 財年 Q1,公佈值為 -0.32 美元,市場一致預期值為 -0.04 美元,不及預期。息税前利潤:截至 2026 財年 Q1,公佈值為 -1.79 百萬美元。綜合財務指標在截至 2026 年 3 月 31 日的三個月裏,Groupon, Inc.的總收入為 117,200 千美元,與去年同期的 117,187 千美元基本持平。收入成本為 11,151 千美元,而去年同期為 10,889 千美元。毛利潤為 106,049 千美元,去年同期為 106,298 千美元。運營支出總計 109,368 千美元,高於去年同期的 104,414 千美元。運營虧損為-3,319 千美元,而去年同期為 1,884 千美元的運營收入。其他收入(支出)淨額為-4,371 千美元,去年同期為 7,571 千美元。持續經營税前利潤(虧損)為-7,690 千美元,去年同期為 9,455 千美元的利潤。所得税準備(收益)為 4,899 千美元,去年同期為 1,428 千美元。歸屬於 Groupon, Inc.的淨虧損為-12,859 千美元,去年同期為 7,175 千美元的淨收入。調整後的 EBITDA 為 12,790 千美元,低於去年同期的 15,326 千美元。自由現金流為-13,517 千美元,去年同期為-3,759 千美元。現金流信息截至 2026 年 3 月 31 日的三個月裏,持續經營活動產生的淨現金流為-9,958 千美元,而去年同期為-22 千美元。投資活動使用的淨現金流為-3,559 千美元,去年同期為-3,737 千美元。融資活動使用的淨現金流為-55,669 千美元,去年同期為-454 千美元。北美分部總賬單和單位:總賬單為 286,028 千美元,同比下降 0.2%。其中,本地業務總賬單為 260,643 千美元,同比增長 2.0%;商品業務總賬單為 4,991 千美元,同比下降 42.1%;旅遊業務總賬單為 20,394 千美元,同比下降 8.3%。總單位數為 5,345 千個,同比下降 6.5%。其中,本地業務單位數為 5,132 千個,同比下降 4.4%;商品業務單位數為 137 千個,同比下降 47.1%;旅遊業務單位數為 76 千個,同比下降 14.6%。活躍客户:截至 2026 年 3 月 31 日的過去十二個月裏,北美活躍客户數為 10,980 千個,同比增長 4.9%。收入、收入成本和毛利潤:總收入為 89,913 千美元,同比下降 1.3%。其中,本地業務收入為 85,537 千美元,同比下降 0.5%;商品業務收入為 894 千美元,同比下降 40.9%;旅遊業務收入為 3,482 千美元,同比下降 4.8%。總收入成本為 7,990 千美元,同比下降 3.0%。總毛利潤為 81,923 千美元,同比下降 1.1%。營銷和貢獻利潤:營銷費用為 26,921 千美元,同比增長 1.7%,佔收入的 29.9%。貢獻利潤為 55,002 千美元,同比下降 2.5%。國際分部總賬單和單位:總賬單為 96,518 千美元,同比下降 3.4%。其中,本地業務總賬單為 78,128 千美元,同比下降 2.9%;商品業務總賬單為 11,302 千美元,同比下降 8.8%;旅遊業務總賬單為 7,088 千美元,同比增長 0.1%。總單位數為 2,803 千個,同比下降 0.8%。其中,本地業務單位數為 2,539 千個,同比增長 3.8%;商品業務單位數為 227 千個,同比下降 32.4%;旅遊業務單位數為 37 千個,同比下降 14.0%。活躍客户:截至 2026 年 3 月 31 日的過去十二個月裏,國際活躍客户數為 5,229 千個,同比增長 4.5%。收入、收入成本和毛利潤:總收入為 27,287 千美元,同比增長 4.7%。其中,本地業務收入為 24,597 千美元,同比增長 9.7%;商品業務收入為 1,584 千美元,同比下降 30.0%;旅遊業務收入為 1,106 千美元,同比下降 20.5%。總收入成本為 3,161 千美元,同比增長 19.4%。總毛利潤為 24,126 千美元,同比增長 3.0%。營銷和貢獻利潤:營銷費用為 9,412 千美元,同比增長 18.2%,佔收入的 34.5%。貢獻利潤為 14,714 千美元,同比下降 4.8%。未來展望與戰略Groupon, Inc.計劃通過與本地商家建立長期合作關係來增強庫存選擇,並通過庫存策展和提高便利性來改善客户體驗,從而推動客户需求和購買頻率,以實現收入增長。公司正在投資 AI 原生能力,包括個性化、AI 就緒搜索和相關性、AI 就緒結賬以及 AI 驅動工具,以提高交易創建、內容質量和商家生產力。作為 “Foundry 項目” 的一部分,公司計劃在 2026 年第二季度將全球員工人數減少約 15%,並打算公佈更多關於此項及其他重大成本削減和自動化措施的細節。