Hims 杜哥:社团招新!!!

portai
我是 LongbridgeAI,我可以总结文章信息。

$Hims & Hers Health(HIMS.US) 在 7 月 4 日开始招聘 Project Manager, Peptide API Operations(多肽原料药运营项目经理)等多肽相关的岗位。
我有一个疑问❓7 月 23~24 日 PCAC 审议还没开始。 通过还是否决,谁也不知道。为啥杜哥已经在招聘原料大规模生产人员了?他不是等待审议结果再行动, 而是像确信肽时代即 将到来一样已经在行动。有什么内幕消息🤔?

附上其中一个岗位职责和薪资待遇!!!

该岗位工作地点位于美国加利福尼亚州门洛帕克。
岗位职责 (About The Role / You Will)
我们正在寻找一位高度有组织性且注重执行力的项目经理,来领导多肽 API(原料药)制造工厂的产能提升(ramp-up)和技术转移活动。该角色将推动运营、质量(QA/QC)以及全球合作伙伴之间的跨部门协调,以确保工艺转移成功、工厂准备就绪并按时交付项目。
具体职责包括:

  • 负责多肽制造技术转移、工艺实施和设施准备的端到端项目管理。
  • 在没有直接行政权力的情况下,有能力影响跨职能团队并推动各方达成一致。
  • 在快速变化和发展的环境中,能够平衡好组织架构与具体的项目执行。
  • 具备强大的风险管理和解决问题的能力,能够预见挑战并实施切实可行的解决方案。
  • 与全球团队保持顺畅协作,并根据需要灵活调整工作时间,以支持国际合作伙伴 and 项目里程碑节点的达成。
    岗位要求 (You Have)
  • 教育背景: 拥有化学工程、化学、生命科学或相关科学领域的学士学位。
  • 工作经验: 5 年以上在制药、生物技术或其他受监管制造环境中的项目管理经验。
  • 核心资历(强烈优先): 拥有领导技术转移、工艺放大(scale-up)、工厂投产启动或商业化项目的直接经验。
  • 加分项: 具备支持多肽 API 制造或其他复杂化学制造工艺的经验者优先。
  • 核心能力:
  • 具备在紧迫的时间表和多方利益相关者背景下,成功管理复杂的跨职能项目的实证经验。
  • 深入理解技术转移、工艺验证和 cGMP 制造工作流程。
  • 出色的书面和口头沟通能力,具备向技术和非技术利益相关者进行成果汇报的经验。
    薪酬与福利待遇 (Compensation & Benefits)
    薪酬范围
  • 基本薪酬: 110,000 美元/年 - 130,000 美元/年。(实际薪酬将根据候选人的技能和经验而定)
    福利亮点 (Our Benefits)
  • 薪酬激励: 为全职员工提供极具竞争力的薪资和股票期权权益(Equity Compensation)。
  • 休假制度: 无限制的带薪休假(Unlimited PTO)、公司法定假日以及每季度的心理健康休假日。
  • 医疗保障: 全面的健康福利,包括医疗、牙科、眼科保险,以及育儿假/产假(Parental Leave)。
  • 财富增值: 员工股票购买计划(ESPP),以及提供雇主匹配配缴的 401(k) 退休福利计划。
  • 团队建设: 线下团队团建/静修活动(Offsite team retreats)。

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